ПОСТАНОВЛЕНИЕ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
от 17 июля 2024 года № 397
О внесении изменений в некоторые решения Кабинета Министров Кыргызской Республики по вопросам штатной численности и условий оплаты труда сотрудников Центра гражданского образования и избирательных технологий Центральной комиссии по выборам и проведению референдумов Кыргызской Республики
(В редакции постановления Кабинета Министров КР от 8 сентября 2026 года № 604)
В целях установления предельной штатной численности и условий оплаты труда сотрудников Центра гражданского образования и избирательных технологий Центральной комиссии по выборам и проведению референдумов Кыргызской Республики, в соответствии с частью 5 статьи 13 конституционного Закона Кыргызской Республики "О Центральной комиссии по выборам и проведению референдумов Кыргызской Республики", статьями 13, 17 конституционного Закона Кыргызской Республики "О Кабинете Министров Кыргызской Республики" Кабинет Министров Кыргызской Республики постановляет:
1. Внести в постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики "О предельной штатной численности государственных органов исполнительной власти Кыргызской Республики и иных государственных органов Кыргызской Республики, в том числе технического и обслуживающего персонала" от 15 ноября 2021 года № 264 следующее изменение:
- в приложении 2 к вышеуказанному постановлению:
пункт 3 изложить в следующей редакции:
"
3 | Центральная комиссия по выборам и проведению референдумов Кыргызской Республики | 136 | 24 |
| в том числе: |
|
|
| аппарат | 131 | 21 |
| подведомственное подразделение | 5 | 3 |
".
2. (Утратил силу в соответствии с постановлением Кабинета Министров КР от 8 сентября 2026 года № 604)
3. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и вступает в силу с 1 июля 2024 года.
Председатель Кабинета Министров Кыргызской Республики |
| А.У. Жапаров |
|
| Приложение |
|
|
КОЭФФИЦИЕНТЫ КРАТНОСТИ к должностным окладам, применяемые при определении размеров должностных окладов сотрудников Центра гражданского образования и избирательных технологий Центральной комиссии по выборам и проведению референдумов Кыргызской Республики
№ | Наименование должностей | Коэффициент кратности |
1 | Директор | 4,48 |
2 | Эксперт | 3,84 |
3 | IT-аналитик | 9,95 |
4 | Программист | 10,66 |
Примечание:
1. На специалистов IT-аналитика и программиста Центра гражданского образования и избирательных технологий Центральной комиссии по выборам и проведению референдумов Кыргызской Республики не распространяются подпункт 2 пункта 2 и пункт 3 настоящего постановления.
2. Установить, что сотрудникам Центра гражданского образования и избирательных технологий Центральной комиссии по выборам и проведению референдумов Кыргызской Республики, за исключением специалистов IT-аналитика и программиста, выплачивается процентная надбавка за сложность, качество, результаты труда, проявление профессиональной инициативы, ненормированный рабочий день до 50% должностного оклада.".