ПОСТАНОВЛЕНИЕ КАБИНЕТА МИНИСТРОВ КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
от 9 сентября 2024 года № 551
О внесении изменений в некоторые решения Кабинета Министров Кыргызской Республики
В целях реализации Указа Президента Кыргызской Республики "Об условиях оплаты труда работников системы здравоохранения и социальных стационарных учреждений Кыргызской Республики" от 28 июня 2024 года № 170, в соответствии со статьями 13, 17 конституционного Закона Кыргызской Республики "О Кабинете Министров Кыргызской Республики" Кабинет Министров Кыргызской Республики постановляет:
1. Внести в постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики "Об условиях оплаты труда педагогических и некоторых категорий работников системы образования" от 30 марта 2022 года № 181 следующие изменения:
1) в приложении 6 к вышеуказанному постановлению:
- примечание изложить в следующей редакции:
"Примечание:
1. За исполнение обязанностей декана факультета, заместителя декана факультета и заведующего кафедрой устанавливается доплата в размере 1440, 1080 и 900 сомов соответственно в месяц.
2. Коэффициент кратности к тарифной ставке (окладу), применяемый при определении размеров тарифной ставки (оклада) профессорско-преподавательского состава, концертмейстеров и иллюстраторов Кыргызского государственного университета культуры и искусства имени Б.Бейшеналиевой, Республиканского института повышения квалификации и переподготовки педагогических кадров при Министерстве образования и науки Кыргызской Республики, устанавливается на 80 процентов выше, Кыргызского государственного медицинского института переподготовки и повышения квалификации имени С.Б.Даниярова и его Южного филиала - на 170 процентов выше, Кыргызской национальной консерватории имени К.Молдобасанова - на 140 процентов выше, Национальной академии художеств Кыргызской Республики имени академика Т.Садыкова - на 200 процентов выше, Военного института Вооруженных Сил Кыргызской Республики имени Героя Советского Союза генерал-лейтенанта К.Усенбекова - на 100 процентов выше коэффициента кратности к тарифной ставке (окладу) профессорско-преподавательского состава с соответствующей ученой степенью и ученым званием.
Коэффициент кратности к тарифной ставке (окладу) профессорско-преподавательского состава Кыргызской государственной медицинской академии имени И.К.Ахунбаева, Кыргызского государственного медицинского института переподготовки и повышения квалификации имени С.Б.Даниярова и его Южного филиала, медицинских факультетов образовательных организаций высшего профессионального образования, ведущих клиническую работу, устанавливается на 25 процентов выше коэффициента кратности к тарифной ставке (окладу) профессорско-преподавательского состава с соответствующей ученой степенью и ученым званием.
3. Коэффициент кратности к тарифной ставке (окладу) ассистентов-стажеров, преподавателей со средним медицинским образованием Кыргызской государственной медицинской академии имени И.К.Ахунбаева, Кыргызского государственного медицинского института переподготовки и повышения квалификации имени С.Б.Даниярова и его Южного филиала, медицинских факультетов образовательных организаций высшего профессионального образования устанавливается в размере 1,407.";
2) приложение 13 к вышеуказанному постановлению изложить в редакции согласно приложению 1 к настоящему постановлению.
2. Внести в постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики "Об условиях оплаты труда работников организаций здравоохранения Кыргызской Республики" от 30 марта 2022 года № 182 следующие изменения:
1) приложение 1 к вышеуказанному постановлению изложить в редакции согласно приложению 2 к настоящему постановлению;
2) в Положении об оплате труда работников организаций здравоохранения Кыргызской Республики, утвержденном вышеуказанным постановлением:
- пункт 7 изложить в следующей редакции:
"7. Надбавка за квалификационную категорию для врачебного персонала устанавливается в следующих размерах:
- высшая квалификационная категория - 6000 сомов;
- I квалификационная категория - 4000 сомов;
- II квалификационная категория - 2000 сомов.
Надбавка за квалификационную категорию для среднего медицинского персонала устанавливается в следующих размерах:
- высшая квалификационная категория - 5000 сомов;
- I квалификационная категория - 3000 сомов;
- II квалификационная категория - 1000 сомов.";
- пункт 16 изложить в следующей редакции:
"16. Работникам, занятым в сельской местности, устанавливается доплата в размере 1800 сомов.";
- в пункте 17 цифры "15" заменить цифрами "25".
3. Внести в постановление Кабинета Министров Кыргызской Республики "Об условиях оплаты труда работников системы социального обеспечения населения Кыргызской Республики" от 30 марта 2022 года № 184 следующие изменения:
1) в приложении 2 к вышеуказанному постановлению;
- в пункте 1 цифры "3,05" заменить цифрами "3,70";
- в пункте 3 слова ", заведующий отделом" исключить;
- дополнить пунктом 3-1 следующего содержания:
"
";
- в пункте 4 цифры "2,14" заменить цифрами "2,40";
- в пункте 6 цифры "1,85" заменить цифрами "2,40";
- в пункте 7 цифры "1,59" заменить цифрами "1,75";
- в пункте 8 цифры "1,35 заменить цифрами "1,70";
- в пункте 9 цифры "1,28" заменить цифрами "1,30";
2) в приложении 3 к вышеуказанному постановлению:
- в пункте 1 цифры "2,88" заменить цифрами "3,50";
- в пункте 2 цифры "2,56" заменить цифрами "2,65";
- в пункте 4 цифры "2,14" заменить цифрами "2,40";
- в пункте 8 цифры "1,59" заменить цифрами "1,70";
- в пункте 11 цифры "1,28" заменить цифрами "1,30";
- в пункте 13 цифры "2,28" заменить цифрами "2,40";
3) в приложении 4 к вышеуказанному постановлению:
- в пункте 1 цифры "2,88" заменить цифрами "3,50";
- в пункте 3 цифры "2,28" заменить цифрами "2,40";
4) в приложении 6 к вышеуказанному постановлению:
- в пункте 1 цифры "2,26", "2,39", "2,52" и "2,69" заменить соответственно цифрами "3,40", "3,50", "3,60" и "3,70";
- в пункте 2 цифры "1,70", "1,84", "1,97" и "2,14" заменить соответственно цифрами "2,50", "2,60", "2,70" и "2,80";
- в пункте 7 цифры "2,14", заменить цифрами "2,40";
5) в приложении 8 к вышеуказанному постановлению:
- в пункте 5 главы "Филиал Республиканского учреждения протезно-ортопедических изделий в городе Ош" цифры "2,30" заменить цифрами "2,40";
6) в приложении 11 к вышеуказанному постановлению:
- в пункте 9 главы "Младший обслуживающий персонал" цифры "1,28" заменить цифрами "1,30".
4. Министерству финансов Кыргызской Республики в установленном порядке при разработке проекта Закона Кыргызской Республики "О внесении изменений в Закон Кыргызской Республики "О республиканском бюджете Кыргызской Республики на 2024 год и плановый период 2025-2026 годов" учесть изменения, вытекающие из настоящего постановления.
5. Министерству здравоохранения Кыргызской Республики:
1) привести свои решения в соответствие с настоящим постановлением;
2) принять соответствующие меры, вытекающие из настоящего постановления;
3) разработать новый механизм стимулирующих выплат, поэтапно исключающий дополнительные выплаты за счет экономии фонда заработной платы в виде коэффициента трудового участия, предусмотренного постановлением Кабинета Министров Кыргызской Республики "Об условиях оплаты труда работников организаций здравоохранения Кыргызской Республики" от 30 марта 2022 года № 182 путем создания Фонда развития и стимулирования за счет иных источников, не запрещенных законодательством Кыргызской Республики.
6. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на управление контроля исполнения решений Президента и Кабинета Министров Администрации Президента Кыргызской Республики.
7. Настоящее постановление подлежит официальному опубликованию и вступает в силу с 1 сентября 2024 года.
Председатель Кабинета Министров Кыргызской Республики | | |
КОЭФФИЦИЕНТ КРАТНОСТИк тарифной ставке (окладу) руководителей Кыргызской академии образования, Республиканского института повышения квалификации и переподготовки педагогических работников при Министерстве образования и науки Кыргызской Республики, Кыргызского государственного медицинского института переподготовки и повышения квалификации имени С.Б.Даниярова и его Южного филиала, областных институтов образования, областных учебно-методических центров образования, областных институтов усовершенствования учителей
КОЭФФИЦИЕНТЫ КРАТНОСТИ,
применяемые при определении размеров должностных окладов работников организаций здравоохранения Кыргызской Республики
Примечания:
1. Работникам организаций здравоохранения, за исключением младшего обслуживающего персонала, устанавливается ежемесячная доплата за выслугу лет при стаже работы от пяти до десяти лет - 10%, от десяти до пятнадцати лет в размере 20% и свыше пятнадцати лет - 30% от должностного оклада.
2. Надбавка за выслугу лет начисляется без учета других надбавок и доплат.
3. Координаторы по здравоохранению областей и городов республиканского значения утверждаются приказом уполномоченного государственного органа в области здравоохранения.
4. Коэффициент кратности к должностным окладам специалистов с высшим немедицинским образованием, занимающих врачебные должности, устанавливается на 50% выше коэффициента кратности к должностным окладам административно-управленческого персонала, определенного настоящим приложением.".