УТРАТИЛО СИЛУ                 в соответствии с Указом Президента КР                     от 10 июля 1998 года УП N 232                                                      Утверждено                                                  Указом Президента                                                Кыргызской Республики                                              от 10 мая 1996 года N 163                                ПОЛОЖЕНИЕ                   об отделе государственной службы            Администрации Президента Кыргызской Республики                           I. Общие положения      1. Отдел  государственной службы Администрации Президента Кыргызс-кой Республики (в дальнейшем - отдел) является структурным  подразделе-нием  Администрации  Президента  Кыргызской Республики,  осуществляющимразработку и реализацию государственной  кадровой  политики  ПрезидентаКыргызской Республики.     2. Отдел в своей деятельности руководствуется Конституцией и зако-нами  Кыргызской Республики,  указами Президента Кыргызской Республики,Положением об Администрации Президента Кыргызской Республики,  распоря-жениями  Президента  Кыргызской Республики,  Государственного секретаряКыргызской Республики, Руководителя Администрации Президента КыргызскойРеспублики и настоящим Положением.     3. Отдел осуществляет свою деятельность во взаимодействии с други-ми  структурными  подразделениями Администрации Президента,  аппаратамиПравительства,  Жогорку Кенеша, судами, министерствами и административ-ными ведомствами, иными государственными органами, а также сотрудничаетс органами государственной власти зарубежных стран и международными ор-ганизациями.                      II. Основные задачи и функции      4. Основными задачами отдела государственной службы являются:     а) обеспечение деятельности Президента  Кыргызской  Республики  поопределению  основных  направлений  государственной кадровой политики иразвития государственной службы;     б) обеспечение  деятельности  Президента  Кыргызской Республики порешению кадровых вопросов, относящихся к его ведению;     в) контроль за выполнением решений Президента Кыргызской Республи-ки, законов Кыргызской Республики и других нормативных актов, регулиру-ющих вопросы государственной службы и кадровой политики;     г) анализ эффективности деятельности органов государственного  уп-равления  всех  уровней  в процессе реализации государственной кадровойполитики, в том числе по вопросам их взаимодействия;     д) организация научно-методического обеспечения деятельности госу-дарственной службы;     е) обеспечение единой организационно-кадровой политики в Админист-рации Президента Кыргызской Республики.     5. В  соответствии  с возложенными на отдел задачами его функциямиявляются:     а) подготовка  и  представление  Президенту  Кыргызской Республикипредложений по разработке и реализации государственной кадровой полити-ки  Президента в органах государственной власти,  а также заключений попредложениям, вносимым на рассмотрение Президенту Кыргызской Республикиорганами государственной власти, судами, органами местного самоуправле-ния, предприятиями, учреждениями и организациями, общественными объеди-нениями и гражданами, касающимся вопросов государственной службы;     б) подготовка и экспертиза нормативных актов Президента КыргызскойРеспублики по вопросам государственной службы и кадровой политики;     в) организация и координация подготовки проектов решений Президен-та Кыргызской Республики о назначении государственных служащих на госу-дарственные должности, относящиеся к ведению Президента Кыргызской Рес-публики, а также об освобождении от должностей;     г) разработка и реализация единой  системы  и  правил  подготовки,подбора,  расстановки и повышения квалификации кадров для органов,  со-держащихся за счет государственного бюджета, аттестации государственныхслужащих;     д) самостоятельно либо по материалам,  подготовленным структурнымиподразделениями Администрации Президента, изучение и внесение предложе-ний по подбору и расстановке руководящих кадров,  в том числе по форми-рованию  государственного  резерва кадров,  а также по присвоению госу-дарственных наград и почетных званий;     е) организация и координация подготовки проектов решений Президен-та Кыргызской Республики по вопросам присвоения высших воинских и  иныхспециальных званий, классных чинов и дипломатических рангов;     ж) организация проверок обстоятельств,  препятствующих  назначениюлиц на государственные должности государственной службы,  а также даль-нейшему прохождению государственной службы на государственной  должнос-ти;     з) формирование и ведение единого банка кадровой информации,  соз-дание государственного резерва кадров;     и) подготовка предложений по внесению изменений и дополнений в пе-речень должностей,  назначение, утверждение, представление на которые иосвобождение от них осуществляется Президентом  Кыргызской  Республики,Руководителем Администрации Президента;     к) анализ и разработка прогноза функционирования системы государс-твенной службы в органах государственной власти;     л) обеспечение  проведения  аттестаций  государственных  служащих,прохождение  ими испытаний при замещении государственных должностей го-сударственной службы;     м) осуществление научно-методического руководства центрами по под-готовке, переподготовке и повышению квалификации государственных служа-щих и координация их деятельности;     н) оформление решений Президента Кыргызской Республики и Админист-рации Президента Кыргызской Республики,  связанных с прохождением госу-дарственной службы,  ведение личных дел, внесение необходимых записей втрудовые книжки государственных служащих;     о) анализ предложений о формировании новых и  реорганизации  дейс-твующих подразделений в Администрации Президента Кыргызской Республики;     п) осуществление проверок  соблюдения  государственными  служащимиКыргызской  Республики,  в том числе замещающими высшие государственныедолжности, ограничений, связанных с государственной службой;     р) иные функции,  возлагаемые на отдел Президентом Кыргызской Рес-публики, Государственным секретарем Кыргызской Республики и Руководите-лем Администрации Президента Кыргызской Республики.                         III. Полномочия отдела      6. Отдел  для осуществления возложенных на него функций наделяетсяследующими правами:     а) запрашивать и получать от государственных органов,  учреждений,организаций и предприятий необходимые документы,  материалы и иную  ин-формацию, в том числе секретную;     б) привлекать к работе при подготовке проектов решений  ПрезидентаКыргызской Республики, других материалов для Президента Кыргызской Рес-публики должностных лиц и работников государственных органов,  а  такжеученых  и  специалистов,  при необходимости на договорной (контрактной)основе;     в) вносить Президенту Кыргызской Республики предложения о приоста-новлении или об отмене актов органов государственной власти  КыргызскойРеспублики,  противоречащих  Конституции  и законодательству КыргызскойРеспублики;     г) проводить самостоятельно либо совместно с соответствующими под-разделениями Администрации Президента проверку исполнения указов и рас-поряжений  Президента  Кыргызской  Республики  органами государственнойвласти, привлекать к участию в данных проверках специалистов правоохра-нительных,  финансовых и других контрольных органов, а также иных орга-нов государственного управления;     д) заслушивать  информацию  руководителей и должностных лиц минис-терств,  административных ведомств, местных государственных администра-ций, аппарата Правительства, других органов государственного управленияо деятельности этих органов и выполнении законов Кыргызской Республики,указов,  распоряжений  и поручений Президента Кыргызской Республики,  атакже распоряжений и поручений  Руководителя  Администрации  ПрезидентаКыргызской Республики по вопросам, входящим в компетенцию отдела;     е) вносить по результатам проверок на рассмотрение Коллегии  Адми-нистрации  Президента Кыргызской Республики предложения о привлечении кдисциплинарной ответственности,  вплоть до отстранения руководителей отзанимаемой должности, а в необходимых случаях о передаче в органы пред-варительного расследования материалов о выявленных в ходе проверки  на-рушениях законодательства;     ж) использовать государственные, в том числе правительственные ка-налы связи;     з) осуществлять иные полномочия,  возлагаемые на отдел ПрезидентомКыргызской Республики, Государственным секретарем Кыргызской Республикии Руководителем Администрации Президента Кыргызской Республики.              IV. Сотрудники отдела государственной службы      7. Сотрудниками отдела государственной службы  являются  государс-твенные  служащие,  назначаемые  на должности,  предусмотренные штатнымрасписанием Администрации Президента для отдела,  и  осуществляющие  отимени отдела функции,  установленные Положением об Администрации Прези-дента Кыргызской Республики,  настоящим Положением и должностными  инс-трукциями.  Должностная инструкция заведующего отделом утверждается Ру-ководителем Администрации Президента Кыргызской Республики. Должностныеинструкции остальных сотрудников утверждаются заведующим отделом.     8. Сотрудники отдела в пределах компетенции,  определенной Положе-нием об Администрации Президента Кыргызской Республики, настоящим Поло-жением,  должностными инструкциями и указаниями руководства Администра-ции  Президента  Кыргызской Республики,  являются представителями Адми-нистрации Президента Кыргызской Республики в отношениях со всеми  госу-дарственными,  иными органами и организациями, а также гражданами. Сот-рудники отдела по вопросам,  входящим в компетенцию отдела, вправе при-сутствовать  на  заседаниях  Правительства  Кыргызской Республики и егоПрезидиума, в том числе закрытых, на заседаниях (сессиях) палат ЖогоркуКенеша  (за исключением закрытых заседаний палат,  если иное не предус-мотрено соответствующей палатой),  заседаниях комитетов и комиссий  па-лат,  а также заседаниях коллегий соответствующих республиканских орга-нов государственного управления,  пленумов Верховного и Высшего  Арбит-ражного  судов Кыргызской Республики,  заседаниях других судов,  Советасудей Кыргызской Республики и съездах судей.  Сотрудники  отдела  имеютправо знакомиться со стенограммами и протоколами заседаний (сессий) па-лат Жогорку Кенеша, коллегий и других коллегиальных государственных ор-ганов, запрашивать у государственных и иных органов, учреждений и орга-низаций,  должностных лиц необходимые для законопроектной работы инфор-мацию,  документы и материалы,  а также материалы, связанные с деятель-ностью судов и органов юстиции.                         V. Руководство отделом      9. Отдел государственной службы возглавляет заведующий,  назначае-мый  на  должность  и освобождаемый от должности Президентом КыргызскойРеспублики.     10. Заведующий  отделом руководит деятельностью отдела и представ-ляет отдел в отношениях с руководством  Администрации  Президента  Кыр-гызской Республики,  другими органами и организациями,  их должностнымилицами, несет персональную ответственность за выполнение возложенных наподразделение задач и функций, состояние трудовой дисциплины в отделе.     11. Заведующий отделом:     а) осуществляет права, предусмотренные пунктом 17 Положения об Ад-министрации Президента Кыргызской Республики, утвержденного Указом Пре-зидента Кыргызской Республики,  "Об Администрации Президента КыргызскойРеспублики" от 2 марта 1996 года; планирует и организует работу отдела;     б) представляет  Руководителю  Администрации Президента КыргызскойРеспублики предложения о структуре и  штатной  численности  отдела,  поназначению на должность и освобождению от должности сотрудников отдела,устанавливает обязанности заместителя и других сотрудников отдела,  ут-верждает должностные инструкции сотрудников отдела;     в) обеспечивает выполнение поручений Президента Кыргызской Респуб-лики,  Государственного  секретаря Кыргызской Республики и РуководителяАдминистрации Президента Кыргызской Республики;     г) представляет в установленном порядке сотрудников отдела к поощ-рению, вносит представления о применении к сотрудникам отдела мер взыс-кания;     д) представляет Президенту Кыргызской Республики  проекты  законовКыргызской Республики, указов и других актов;     е) выполняет поручения Президента Кыргызской Республики  по  зако-нопроектам,  рассматриваемым  в  Жогорку Кенеше Кыргызской Республики иего органах;     ж) дает  по поручению Президента Кыргызской Республики официальноетолкование актов Президента;     з) осуществляет контроль за работой заместителя заведующего, рефе-рентов;     и) подписывает служебную документацию.     Заведующий отделом вправе запрашивать и получать от  руководителейаппаратов Правительства, палат Жогорку Кенеша, судов Кыргызской Респуб-лики документы, материалы и иную информацию, необходимую для выполнениязадач, возлагаемых на отдел Президентом Кыргызской Республики.