Утверждено
постановлением Правительства Кыргызской Республики от 14 июня 2006 года № 428 ПОЛОЖЕНИЕ об Аппарате Премьер-министра Кыргызской Республики I. Общие положения 1. Аппарат Премьер-министра Кыргызской Республики (далее - АппаратПремьера-министра) является органом по обеспечению деятельности Премь-ер-министра Кыргызской Республики (далее - Премьер-министр), осущест-вляющим подготовку аналитических, информационных и других материалов,выработку соответствующих предложений, подготовку и экспертизу проектовпостановлений и распоряжений Правительства Кыргызской Республики (далее- Правительство), распоряжений Премьер-министра, организацию контроля ипроверку исполнения решений Правительства и Премьер-министра. 2. Аппарат Премьер-министра в своей работе руководствуется
Консти-туцией Кыргызской Республики, Конституционным
законом Кыргызской Рес-публики "О Правительстве Кыргызской Республики", другими законами Кыр-гызской Республики, указами и распоряжениями Президента Кыргызской Рес-публики, постановлениями и распоряжениями Правительства, указаниямиПремьер-министра, вице-премьер-министров Кыргызской Республики (далее -вице-премьер-министр), Руководителя Аппарата Премьер-министра - Минист-ра Кыргызской Республики (далее - Руководителя Аппарата), его замести-телей и настоящим Положением. 3. Аппарат Премьер-министра взаимодействует с Администрацией Пре-зидента Кыргызской Республики, аппаратом Жогорку Кенеша Кыргызской Рес-публики и обеспечивает совместно с органами исполнительной власти идругими государственными органами реализацию полномочий Правительства иПремьер-министра. 4. Аппарат Премьер-министра является юридическим лицом и имеет пе-чать с изображением Государственного герба Кыргызской Республики, сосвоим наименованием, другие печати, штампы и бланки установленного об-разца. II. Функции Аппарата Премьер-министра 5. Аппарат Премьер-министра: а) обеспечивает деятельность Премьер-министра в решении вопросовгосударственного управления и регулирования в отраслях экономики, всфере финансов, обороны, безопасности, внешней и внутренней политики; б) проводит анализ социально-экономического положения в республи-ке, прорабатывает информацию, касающуюся органов исполнительной власти,организует подготовку прогнозов развития отраслей и подотраслей эконо-мики и социальной сферы и вносит на рассмотрение Правительства, Премь-ер-министра, вице-премьер-министров предложения по развитию экономики,решению ключевых задач социального и хозяйственного значения, готовит,исходя из общегосударственных интересов, предложения по улучшению рабо-ты и устранению недостатков; в) подготавливает проекты постановлений и распоряжений Правитель-ства, распоряжений Премьер-министра и поручений Правительства, Премь-ер-министра, вице-премьер-министров, Руководителя Аппарата, его замес-тителей министерствам, государственным комитетам, административным ве-домствам, государственным фондам, местным государственным администраци-ям, местному самоуправлению (в рамках делегированных государственныхфункций), юридическим лицам (с государственной долей в уставном капита-ле) по организации выполнения решений Президента Кыргызской Республики,Жогорку Кенеша Кыргызской Республики, а также по иным вопросам, входя-щим в компетенцию Правительства, Премьер-министра, вице-премьер-минист-ров, Руководителя Аппарата и его заместителей; г) координирует деятельность министерств, государственных комите-тов, административных ведомств и местных государственных администраций,обеспечивает взаимодействие между министерствами, государственными ко-митетами, административными ведомствами, государственными фондами, ор-ганизует контроль за исполнением министерствами, государственными коми-тетами, административными ведомствами, другими органами исполнительнойвласти и местными государственными администрациями, органами местногосамоуправлением актов Президента Кыргызской Республики и Жогорку КенешаКыргызской Республики по вопросам, входящим в компетенцию Правительст-ва, решений Правительства, поручений Премьер-министра и вице-премь-ер-министров. При необходимости изучает фактическое положение дел иразрабатывает предложения о принятии дополнительных мер по обеспечениюисполнения этих решений и поручений, анализирует ход выполнения, эффек-тивность и результативность принятых решений и поручений, разрабатываетпредложения о дополнительных или альтернативных путях реализации этихрешений и поручений; д) дает официальное толкование постановлений и распоряжений Прави-тельства; е) прорабатывает и докладывает Премьер-министру, вице-премьер-ми-нистрам, Руководителю Аппарата и его заместителям поступившие в Прави-тельство и в Аппарат Премьер-министра документы и обращения органов го-сударственной власти, местных государственных администраций, органовместного самоуправления, депутатов Жогорку Кенеша Кыргызской Республикии граждан, готовит по внесенным документам и обращениям аналитические,справочные и другие необходимые материалы, а также проекты поручений поним Премьер-министра, вице-премьер-министров, Руководителя Аппарата,его заместителей и направляет соответствующим органам исполнительнойвласти для принятия мер; ж) подготавливает с учетом предложений министерств, государствен-ных комитетов, административных ведомств, других органов исполнительнойвласти, местных государственных администраций и органов местного само-управления проекты планов работы Правительства; з) обеспечивает подготовку необходимых аналитических и справочныхматериалов по вопросам, рассматриваемым на заседаниях Правительства,осуществляет организационное обеспечение этих заседаний, подготовку со-вещаний и других мероприятий, проводимых с участием Премьер-министра,вице-премьер-министров, оформляет и выпускает принятые решения; и) обеспечивает четкое ведение делопроизводства, соблюдение режимасекретности и защиту сведений, составляющих служебную и государственнуютайны, и иной, охраняемой законом информации; к) в пределах компетенции, предоставленной законодательством Кыр-гызской Республики, осуществляет подбор и расстановку кадров минис-терств, государственных комитетов, административных ведомств, другихорганов исполнительной власти Кыргызской Республики, местных государс-твенных администраций и органов местного самоуправления; л) обеспечивает и создает необходимые условия для труда и быта ра-ботников Аппарата Премьер-министра; м) совместно с постоянным представителем Правительства в ЖогоркуКенеше Кыргызской Республики обеспечивает взаимодействие Премьер-ми-нистра с Жогорку Кенешем Кыргызской Республики по законопроектной дея-тельности и организует участие представителей Правительства в деятель-ности Жогорку Кенеша Кыргызской Республики; н) организует проработку поступивших в Правительство и АппаратПремьер-министра запросов депутатов Жогорку Кенеша Кыргызской Республи-ки, готовит по ним проекты поручений Премьер-министра, вице-премьер-ми-нистров, Руководителя Аппарата и его заместителей, а также проекты от-ветов по указанным запросам; о) обеспечивает контроль за своевременным и качественным исполне-нием постановлений и протокольных поручений Жогорку Кенеша КыргызскойРеспублики; п) организует подготовку письменных заключений и официальных отзы-вов Правительства по проектам законов, поступающим от субъектов правазаконодательной инициативы; р) организует в установленном порядке проработку поступивших изсудов в Правительство и Аппарат Премьер-министра документов; с) рассматривает обращения граждан, адресованные Правительству иАппарату Премьер-министра, и подготавливает предложения по решению пос-тавленных в них вопросов, направляет письма и другие обращения депута-тов Жогорку Кенеша Кыргызской Республики, граждан и организаций, посту-пившие в Правительство и Аппарат Премьер-министра, соответствующим ор-ганам исполнительной власти для рассмотрения и принятия мер, проводитинформационно-аналитическую работу с указанными обращениями граждан; т) обеспечивает организацию проведения протокольных мероприятийПравительства, Премьер-министра и вице-премьер-министров; у) выполняет другие функции в соответствии с решениями Правитель-ства, поручениями Премьер-министра и вице-премьер-министров. III. Структура Аппарата Премьер-министра 6. Организационная структура Аппарата Премьер-министра включает всебя руководство Аппарата Премьер-министра и подразделения (управленияи самостоятельные отделы). Аппарат Премьер-министра возглавляет Руково-дитель Аппарата Премьер-министра - министр Кыргызской Республики, кото-рый имеет двух заместителей, в том числе одного первого. В состав уп-равлений входят отделы и секторы, в состав самостоятельных отделов мо-гут входить секторы. Структурные подразделения Аппарата Премьер-минист-ра осуществляют свою деятельность в тесном взаимодействии между собой. 7. Структура и штат Аппарата Премьер-министра утверждаются Прави-тельством. 8. Руководитель Аппарата Премьер-министра - министр КыргызскойРеспублики назначается на должность Президентом Кыргызской Республикипо предложению Премьер-министра и с согласия Жогорку Кенеша КыргызскойРеспублики. Порядок освобождения от занимаемой должности Руководителя АппаратаПремьер-министра - министра Кыргызской Республики регламентируетсястатьей 46
Конституции Кыргызской Республики и конституционным
ЗакономКыргызской Республики "О Правительстве Кыргызской Республики". 9. Сотрудники Аппарата Премьер-министра являются государственнымислужащими. В пределах компетенции, определяемой настоящим Положением иположениями о соответствующих структурных подразделениях АппаратаПремьер-министра, ответственные работники Аппарата Премьер-министра яв-ляются его полномочными представителями в отношениях со всеми государс-твенными, иными органами и гражданами. По вопросам своей деятельности сотрудники Аппарата Премьер-минист-ра пользуются правом безотлагательного приема руководителями и другимидолжностными лицами, а также правом беспрепятственного, по предъявлениюслужебного удостоверения, посещения всех государственных и общественныхорганов, предприятий, учреждений и организаций. Сотрудники Аппарата Премьер-министра осуществляют свои права и не-сут обязанности в соответствии с законодательством Кыргызской Республи-ки. 10. Руководитель Аппарата: а) организует деятельность Аппарата Премьер-министра и несет пер-сональную ответственность за выполнение возложенных на Аппарат Премь-ер-министра функций; б) формирует в установленном порядке проекты плана заседаний Пра-вительства на очередной период и повестки дня заседаний Правительства; в) определяет порядок работы управлений, отделов и других струк-турных подразделений Аппарата Премьер-министра; г) вносит в Правительство предложения об улучшении и совершенство-вании работы Аппарата Премьер-министра, министерств, государственныхкомитетов, административных ведомств, органов исполнительной власти иместных государственных администраций; д) докладывает Премьер-министру материалы с проектами решений Пра-вительства; е) подписывает приложения к постановлениям и распоряжениям Прави-тельства; ж) издает распоряжения и дает указания министерствам, государс-твенным комитетам, административным ведомствам, другим органам исполни-тельной власти, местным государственным администрациям и органам мест-ного самоуправления по вопросам, входящим в его компетенцию, контроли-рует их выполнение; з) организует взаимодействие в работе с Администрацией ПрезидентаКыргызской Республики, Аппаратом Жогорку Кенеша Кыргызской Республики,органами судебной власти Кыргызской Республики, с высшими государствен-ными органами зарубежных стран; и) представляет на утверждение Правительства структуру и штатнуючисленность Аппарата Премьер-министра; к) заключает трудовые договоры; л) вносит представления Премьер-министру о назначении на должностьи освобождении от должности заместителей Руководителя Аппарата, началь-ников управлений, заведующих отделами, заместителей начальников управ-лений и заведующих отделами, заведующих секторами Аппарата Премьер-ми-нистра; м) по согласованию с Премьер-министром назначает на должность иосвобождает от должности ответственных работников Аппарата Премьер-ми-нистра, кроме лиц, указанных в подпункте "л" пункта 10 настоящего Поло-жения, является распорядителем кредитов Аппарата Премьер-министра иимеет другие полномочия, предоставленные ему решениями Правительства иПремьер-министром. 11. Руководитель Аппарата и его заместители имеют право: - получать от министерств, государственных комитетов, администра-тивных ведомств, местных государственных администраций, других органовисполнительной власти, государственных концернов, объединений, предпри-ятий, организаций и учреждений необходимые материалы, а также отчеты овыполнении ими решений Правительства, поручений Премьер-министра и ви-це-премьер-министров; - давать необходимые указания министерствам, государственным коми-тетам, административным ведомствам, другим органам исполнительной влас-ти, местным государственным администрациям о сроках и порядке подготов-ки проектов постановлений, распоряжений и внесения их в Правительство,направлять им на заключение проекты решений Правительства и другие до-кументы; - поощрять и налагать взыскания на работников Аппарата Премьер-ми-нистра. 12. Руководитель Аппарата, его заместители или начальник управле-ния документационного обеспечения и контроля Аппарата Премьер-министравозвращает министерствам, государственным комитетам, административнымведомствам, другим органам исполнительной власти, местным государствен-ным администрациям, организациям и учреждениям документы, внесенные снарушением порядка, установленного Регламентом Правительства КыргызскойРеспублики, Регламентом работы с документами в Аппарате Премьер-минист-ра Кыргызской Республики. 13. Первый заместитель Руководителя Аппарата Премьер-министра: - исполняет обязанности Руководителя Аппарата в его отсутствие; - координирует и контролирует работу Аппарата Премьер-министра повопросу контроля и исполнения документов; - координирует работу по подготовке и проведению визитов и приемовофициальных делегаций; - ведет контроль за финансовыми вопросами по смете расходов Аппа-рата Премьер-министра; - координирует работу по материально-техническому обеспечению дея-тельности Аппарата Премьер-министра. 14. Заместитель Руководителя Аппарата: - обеспечивает деятельность Премьер-министра, вице-премьер-минист-ров по вопросам проведения единой государственной политики в областиорганизационной и кадровой работы в республиканских и местных органахисполнительной власти; - решает организационные вопросы, связанные с реализацией полномо-чий Премьер-министра в его взаимоотношениях с местными государственнымиадминистрациями и органами местного самоуправления; - организует и координирует работу по реализации государственнойполитики в сфере административной реформы, повышения эффективности дея-тельности государственной службы, децентрализации государственного уп-равления и развития местного самоуправления. 15. Письма от имени Аппарата Премьер-министра, имеющие существен-ное значение для социально-экономического и общественно-политическогосостояния и развития республики, подписываются Руководителем Аппарата.Документы, имеющие оперативный, технический или организационно-проце-дурный характер, подписываются его заместителями, в отдельных случаяхпо их поручению начальниками управлений (заведующими отделами) по воп-росам, относящимся к компетенции соответствующего управления (отдела). 16. Управления и самостоятельные отделы Аппарата Премьер-министраосуществляют свои функции в соответствии с настоящим Положением и Поло-жениями об управлениях и отделах по вопросам, отнесенных к сфере веде-ния этих подразделений. Непосредственное руководство работой управления и самостоятельногоотдела осуществляет начальник управления и заведующий самостоятельнымотделом. 17. Управление и самостоятельный отдел Аппарата Премьер-министраобеспечивает деятельность Премьер-министра и вице-премьер-министров,Руководителя Аппарата и его заместителей по вопросам, входящим в сферуего ведения, и взаимодействует с соответствующими государственными ор-ганами, организациями. 18. Управление и самостоятельный отдел в рамках установленной сфе-ры ведения: а) координирует и осуществляет взаимодействие между центральнымиорганами исполнительной власти и управления, курирует работу минис-терств, государственных комитетов, административных ведомств, другихорганов исполнительной власти, местных государственных администраций иорганов местного самоуправления, аильных и поселковых кенешей, айыл ок-моту по вопросам, отнесенных к их компетенции, заслушивает информациюих руководителей на заседаниях и совещаниях отделов о выполнении реше-ний и поручений Правительства, Премьер-министра, вице-премьер-минист-ров, Руководителя Аппарата; б) подготавливает и вносит Премьер-министру, вице-премьер-минист-рам, Руководителю Аппарата и его заместителям предложения по подбору ирасстановке руководящих кадров министерств, государственных комитетов,административных ведомств, фондов, государственных компаний, концернов,объединений, организаций и учреждений, местных государственных адми-нистраций, редакций правительственных газет; в) проводит экспертизу внесенных в Правительство проектов поста-новлений и распоряжений Правительства и иных актов, требующих решенияПравительства, необходимую проработку текста этих проектов, подготавли-вает необходимые обоснования; г) в целях комплексной и глубокой проработки вопросов осуществляетсвою деятельность в тесном взаимодействии с другими структурными под-разделениями Аппарата Премьер-министра. Работники управлений и самосто-ятельных отделов при подготовке вопросов, справок и других материаловдолжны в необходимых случаях консультироваться с работниками другихструктурных подразделений Аппарата Премьер-министра, если в этих мате-риалах затрагиваются вопросы, относящиеся к другим отраслям экономики исоциальной сферы; д) осуществляет свои функции на основе утвержденных РуководителемАппарата Регламента работы с документами в Аппарате Премьер-министраКыргызской Республики и Инструкции по делопроизводству, планов работыуправления и отдела. Управление и самостоятельный отдел отвечает за комплексность и ка-чество проработки, подготовки материалов, согласование проектов актовПравительства, распоряжений и поручений Премьер-министра и вице-премь-ер-министров с другими подразделениями Аппарата Премьер-министра. 19. Управления и самостоятельные отделы представляют РуководителюАппарата и его заместителям информацию о состоянии дел по вопросам,входящим в сферу их ведения, выполненных работах и находящихся на ис-полнении поручениях. 20. Начальник управления или заведующий самостоятельным отделомАппарата Премьер-министра: а) руководит деятельностью управления (отдела), несет персональнуюответственность за выполнение задач, возложенных на управление (отдел),распределяет обязанности между работниками управления (отдела), обеспе-чивает высокую организованность и надлежащую трудовую дисциплину, отве-чает за правильное ведение делопроизводства в подразделении; б) проводит совещания управления (отдела) по организации подготов-ки и выполнения решений и поручений Премьер-министра, вице-премьер-ми-нистров, Руководителя Аппарата и его заместителей и другим вопросам,относящимся к компетенции управления; в) участвует в заседаниях Правительства, совещаниях у Премьер-ми-нистра, вице-премьер-министров и Руководителя Аппарата или его замести-телей; г) докладывает Премьер-министру, вице-премьер-министрам, а такжеРуководителю Аппарата или его заместителям материалы по вопросам, вхо-дящим в сферу ведения управления (отдела); д) запрашивает у министерств, государственных комитетов, админист-ративных ведомств, других органов исполнительной власти Кыргызской Рес-публики, местных государственных администраций, органов местного само-управления, государственных предприятий и организаций материалы, необ-ходимые для работы над вопросами, рассматриваемыми в Правительстве иАппарате Премьер-министра; е) привлекает при необходимости работников министерств, государс-твенных комитетов, административных ведомств, других органов исполни-тельной власти Кыргызской Республики, местных государственных админист-раций, государственных предприятий и организаций для участия в подго-товке вопросов, подлежащих рассмотрению в Правительстве, у Премьер-ми-нистра, вице-премьер-министров, Руководителя Аппарата или его замести-теля, заслушивает сообщения этих работников по вопросам, относящимся ккомпетенции управления (отдела); ж) изучает и обобщает работу министерств, государственных комите-тов, административных ведомств, других органов исполнительной властиКыргызской Республики и местных государственных администраций по руко-водству соответствующими отраслями экономики и социальной сферы. Принеобходимости заслушивает на совещаниях управления (отдела) информациируководителей; з) подготавливает предложения о дальнейшем развитии соответствую-щих отраслей экономики и социальной сферы, улучшении стиля, методов ра-боты министерств, государственных комитетов, административных ведомств,других органов исполнительной власти и местных государственных адми-нистраций Кыргызской Республики, государственных предприятий, учрежде-ний и организаций; и) обеспечивает систематическую проверку исполнения решений Прави-тельства, поручений Премьер-министра, вице-премьер-министров, Руководи-теля Аппарата или его заместителей, оперативно готовит предложения вцелях своевременного и полного их выполнения; к) осуществляет контроль за своевременным представлением минис-терствами, государственными комитетами, административными ведомствами,другими органами исполнительной власти Кыргызской Республики, местнымигосударственными администрациями проектов постановлений, распоряжений,докладов и других материалов, предусмотренных планами работы Правитель-ства, разрабатывает и представляет Руководителю Аппарата перечни вопро-сов, подлежащих включению в эти планы; л) систематически информирует Премьер-министра, вице-премьер-ми-нистров, Руководителя Аппарата и его заместителей о положении дел в ку-рируемых отраслях с конкретными предложениями по улучшению работыпредприятий и организаций, состоянию контроля за выполнением решений ипоручений Правительства; м) подписывает и визирует материалы, подготовленные по вопросам,входящим в сферу ведения управления (отдела); н) по согласованию с руководством Аппарата Премьер-министра возв-ращает в органы исполнительной власти и иные органы материалы, внесен-ные в Правительство с нарушением установленного Регламентом Правитель-ства Кыргызской Республики порядка и Регламентом работы с документами вАппарате Премьер-министра Кыргызской Республики; о) вносит Руководителю Аппарата предложения по подбору и расста-новке кадров, повышению квалификации, о поощрении сотрудников управле-ния (отдела) и наложении на них взысканий; п) вносит Руководству Аппарата Премьер-министра предложения обобеспечении сотрудников управления (отдела) служебными помещениями,средствами связи, компьютерной техникой, оргтехникой и т.д.; р) изучает публикуемые в печати материалы по соответствующим от-раслям экономики и социальной сферы в целях использования этих материа-лов в работе. 21. Заместитель начальника управления или заведующего самостоя-тельным отделом выполняет свои обязанности в соответствии с функциями иполномочиями, определенными положением об управлении (отделе). В случае временного отсутствия начальника управления (заведующегоотделом) его полномочия исполняет заместитель. 22. Ответственные работники управления (отделов) Аппарата Премь-ер-министра: а) изучают фактическое положение дел с целью подготовки банка дан-ных и предложений по улучшению работы отраслей экономики и социальнойсферы; б) участвуют при обсуждении вопросов, входящих в круг их должност-ных обязанностей, на заседаниях Правительства, совещаниях Премьер-ми-нистра, вице-премьер-министров и Руководителя Аппарата или его замести-телей; в) принимают участие на заседаниях коллегий министерств, государс-твенных комитетов, административных ведомств и других органов исполни-тельной власти, местных государственных администраций Кыргызской Рес-публики; г) имеют право знакомиться с материалами по вопросам, входящим вкруг их должностных обязанностей, в министерствах, государственных ко-митетах, административных ведомствах, других органах исполнительнойвласти, местных государственных администрациях, государственных объеди-нениях, предприятиях, организациях, а также получать от них материалы,необходимые для подготовки вопросов, рассматриваемых в Правительстве; д) вносят Руководству Аппарата Премьер-министра предложения инно-вационного характера по совершенствованию работы Аппарата Премьер-ми-нистра с учетом опыта работы аналогичных структур в других странах. 23. Подготовленные в управлениях и самостоятельных отделах Аппара-та Премьер-министра проекты решений, поручений, материалы по внесеннымна рассмотрение Правительства вопросам докладываются работниками управ-ления (отделов) Руководству Правительства, Руководителю Аппарата илиего заместителям и начальником управлений и заведующим самостоятельныхотделов Аппарата Премьер-министра лично. 24. Организацию контроля, анализ и проверку исполнения постановле-ний, распоряжений Правительства, Премьер-министра, протоколов совеща-ний, поручений Руководства Правительства и Аппарата Премьер-министраосуществляет управление и самостоятельный отдел, который их подготовил.Управлением и самостоятельным отделом также готовится аналитическаясправка о ходе выполнения и справка о снятии их с контроля. Контрольисполнения решений Правительства, Премьер-министра, протоколов совеща-ний, поручений Руководства Правительства и Аппарата Премьер-министра,свод и обобщение необходимых материалов могут возлагаться на соответс-твующий орган исполнительной власти.