КАЙҢДЫ ШААРДЫК КЕҢЕШИ

ТОКТОМ

2013-жылдын 5-июлу № 25/VIII-2

Жаны түзүлгөн  “Бексу” жана “Белек” бири бирин колдоо топторун каттоо жөнүндө

ТОКТОМ ЖАРЫЯЛАЙТ:

1. Жаңы түзүлгөн “Бексу” жана “Белек” бири бирин колдоо топтордун уставдары бекитилсин.

2. Жаңы түзүлгөн “Бексу” жана “Белек” топтору катталсын.

3. Бул токтомдун аткарылышынын көзөмөлүн коомдор, эл аралык уюмдар жана инвестициялар менен иштеген Кайыңды шаардык кеңешинин депутаттар комиссиясына жүктөлсүн.

Каинда шаардын кеңешинин

Токтому менен

катталган

№________________

«___» _________2013 ж.

Бир бирине жаардам

көргөзүү группасынын

жыйынында бекитилген

«___» _________2013 ж.

Бексу,  Белек Группасынын  ишин

Жөнгө  салуучу эрежелердин жыйындысы. Каинда шаардык кеңеши.

Панфилов району.  Чүй областы

Негизги жол-жобо

1.1. Бир бирине жаардам берүү группасы бул Каинда шаарынын тургундарынан тузулгон. Алардын «казынасы» бир, жана чечимди группанын суроолору боюнча бир  чечишет

1.2. Умтулгандары: биргиликтуу чечим чыгоруу

1.3. Дареги: __________________________________________________

II.  Мучолүктүн  жол-жобосу

2.1. Бир бирине жардам берүү группасынын   мучөлөрүнө  Каинда шаарынын тургундары

Ушул шаарда 3 жылдан кем эмес убакыт жашаган 18 жаштан 55 жашка чейинки адамдар                

боло алат.  

2.2. Группада  3 же 9 адам болошу керек.

2.3. Мүчөлүкө кириш үчүн   _______ сом взнос төлөш керек

2.4. Мүчөлүк взнос ______ сом

2.5. Ай сайын _____күнгө саат ____ мүчөлүк взнос төлөнөт.

2.6. Эгер мүчөлүк взнос төлөнбөсө _____ өлчөмүндө штраф салынат. Эгер себепсиз  келбей калса ____ сом шраф төлөнөт, _____ мүнөт кечиксе _____ сом штраф.

2.7. Группанын ____ пайыз  мүчөлөрү катышса чогулуш өткөзүлдү деп эсептелет.

2.8. Группага жаңы  мүчөлөрдү  кабыл алуу боюнча:

§  Мүчөлүккө   кабыл алуу  боюнча жыйын кандидат жок болсо да, анын кандидатурасы  талкууланат жана чечим чыгарылат;

§  Мүчөлүктүн  салымы жана  мүчөлөр  төлөшкөн  өльчөмдө эле болот.;

§  Жаны  мүчөлөрдүн жана  эски мүчөлөрдүн  укуктары  бирдей болот.

III. Сактоо фондусу

3.1.Керек убакта группанын мүчөлөрү сактоо фондунан 0,5 пайызда каражат алып  турууга  

укуктуу.

-         Эгер  каражатты убактысында кайтарып бере албасе  ар бир узарган кунунө  100 сом, шраф  төлөнөт жана ал адамга  3 ай убактысында каражат берилбейт.

-         Гуппадан  негизи жок чыккан учурда ал адамга бир жыл убактысында жарым  жылдык  эле  мүчөлүк   взнос  кайтарылат.

-         Эгер  ал адам  бир жыл убактысынан аз убакта группанын мүчөсү болсо анда ал адамга мүчөлүк взнос кайтарылбайт.

-         3.2. Эгер негизделген убакта мүчөлүктөн чыгышса (көчүп кетерде, ден соолугуна байланыштуу, ишине байланыштуу болсо)

-         Ал адам өзүнүн ордуна башка адамды калтырууга укуктуу.

-         Ал адам 2 жыл убактысында группанын мүчөсү болсо анда ал адамга 70 пайыз мүчөлүк взнос кайтарылат.

-         Ал бир жылдан аз группанын мүчөсү болсо, анда ага эч нерсе төлөнбөйт.

IV.Түзүлүшү

4.1.ГВПнын жогорку органы анын чогулушу эсептелет;

4.2. Группанын башчысы , эсепчиси,  катчысы чогулушта шайланат.

 Группанын башчысынын милдети.

• Чогулушту өткөзөт;
• Тартипти жүргүзөт;
• Чогулушка келбеген мүчөлөрдүн негизин талкуулайт;
• Эсепчи менен катчынын ишин текшерет;
• Группадагы жаңылыктарды , мүчөлөрдүн ар бирине жеткизет;
• Ар ай сайын группада жүргүзүлгөн иштер боюнча отчет берет.

            Эсепчинин милдети.

§  Группанын эсеп-чотун тура жүргүзүү;

§  Мүчөлүк взностор жана пайыздар боюнча мүчөлүк кредиттерди тура берүү;

            Катчынын милдети:

§  Протоколдорду тура жазуу;

§  Чечимдерди группанын мүчөлөрүнө жеткизүү;

§  Башчы менен эсепчиге жардам көргөзүү.

V. Группанын милдеттери жана укугу.

5.1. Группанын мүчөлөрүнүн укуктары.

-         Группанын башчысын шайлоо жана башчылыкка шайланууга укуктуу;

-         Өз ойлорун айтууга;

-         Өздүк сактоо фондунан кредит алууга;

-         Ар түрдүү окууларда, семинарларда , иш алмашуу жана башка кечелергекатышууга укуктуу;

-         Башка кредиттик мекемелерден өз ишин жүргүзүү боюнча кредит алууга укуктуу.

             5.2. Группанын мүчөлүрүнүн милдеттери:

-         Чогулуштарга катышуу;

-         Тартип сактоо;

-         Группанын тапшырмаларын аткаруу;

-         Мүчөлүк взносторду төгүү

-         Группанын каражатынан алынган кредиттерди толугу менен убактысында төгүү.

-         Этиканы сактоо (группанын мүчөлөрүн сыйлообирдиктүү болуу.)

                                                VI. Финансалык иш жүргүзүү

               6.1.    Өздүк сактоо фонду- мүчөлүк взностон, спонсордук жардамдардан,   

                         кошумчалардан, кредитке берилген пайыздардан түзүлөт. 

               6.2.    Группа  банктардан убактылуу пайдаланууга ссуда ала алат;

               6.3.    Ар тармактуу иш жүрүзө алат.

                                                  VII. Топтун таркашы

                   -     Группа жыйындын чечими же болбосо Кыргыз Республикасынын 

                         Мыйзамынын негизинде таркашы мүмкүн.                              

                                                     Кошумча

                 -       Ар кандай кошумчалар жана өзгөртүүлөр жыйындын чечими боюнча   

                         болот.  

                  -      Группа ар бир группанын мүчөсүнүн группадан тышкары жасаган ишине     

                         жоопкерчиликтүү эмес..

                 1.______________________________________

                 2.______________________________________

                 3._______________________________________