Максаттуу программанын аталышы

“2014-2017-жылдарда Кыргыз Республикасынын сот тутумун өнүктүрүү” мамлекеттик максаттуу программасы

Максаттуу программаны иштеп чыгуу жөнүндө чечим кабыл алынган дата

Кыргыз Республикасынын Президентинин 2012-жылдын 8-августундагы №147 “Кыргыз Республикасынын сот адилеттигин өркүндөтүү боюнча чаралар жөнүндө” Жарлыгы

Мамлекеттик тапшырыкчы-Максаттуу программанын координатору

Кыргыз Республикасынын Президентинин алдындагы Соттук реформа боюнча кеңеш

Максаттуу программанын мамлекеттик тапшырыкчылары

Кыргыз Республикасынын Судьялар кеңеши, Кыргыз Республикасынын Жогорку соту, Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаменти

Максаттуу программанын негизги иштеп чыгуучулары

Кыргыз Республикасынын Судьялар кеңеши, Кыргыз Республикасынын Жогорку соту, Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаменти, Кыргыз Республикасынын Өкмөтү

Максаттуу программанын максаты

(караңыз: Кыргыз Республикасынын Президентинин 2012-жылдын 8-августундагы №147 “Кыргыз Республикасынын сот адилеттигин өркүндөтүү боюнча чаралар жөнүндө” Жарлыгын жана Кыргыз Республикасынын Президентинин 2013-жылдын 21-январындагы № 11 Жарлыгы менен бекитилген 2014-2017-жылдардын мезгилине Кыргыз Республикасын туруктуу өнүктүрүүнүн улуттук стратегиясын)

Максаттуу программанын милдеттери

(караңыз: Кыргыз Республикасынын Президентинин 2012-жылдын 8-августундагы №147 “Кыргыз Республикасынын сот адилеттигин өркүндөтүү боюнча чаралар жөнүндө” Жарлыгын жана Кыргыз Республикасынын Президентинин 2013-жылдын 21-январындагы № 11 Жарлыгы менен бекитилген 2014-2017-жылдардын мезгилине Кыргыз Республикасын туруктуу өнүктүрүүнүн улуттук стратегиясын)

Программанын эң маанилүү максаттуу индикаторлору

- бирдиктүү маалыматтык тутумга киргизилген автоматташтырылган жумушчу орундардын (бирдиктердин) саны;

- актуалдуу абалда болгон веб-сайты бар соттордун саны (бирдик);

бир судьяга туура келген жайлардын жалпы аянты (кв. метр);

турак жай берилген судьялардын, жалпы юрисдикциядагы соттордун жана Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаментинин аппарат кызматкерлеринин саны (адам) жана берилген турак жайдын жалпы аянты (кв. метр);

күзөттүн техникалык каражаттары киргизилген соттордун имараттарынын саны (бирдик)

Максаттуу программанын иш-чараларынын натыйжалуулугунун эң маанилүү көрсөткүчтөрү

- бирдиктүү маалыматтык системага киргизилген автоматташтырылган жумушчу орундардын (бирдиктердин) саны;

- актуалдуу абалдагы веб-сайты бар соттордун саны (бирдик);

- бир судьяга туура келген жайлардын жалпы аянты (кв. метр);

- күзөттүн техникалык каражаттары киргизилген соттордун имараттарынын саны (бирдик);

- турак жай берилген судьялардын, соттордун жана Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаментинин аппарат кызматкерлеринин саны (адам) жана берилген турак жайдын жалпы аянты (кв. метр);

Максаттуу программаны ишке ашыруу мөөнөттөрү

2014-2017-жылдар

Максаттуу программаны каржылоонун көлөмү жана булактары

Кыргыз Республикасынын Өкмөтү менен макулдашуу боюнча

Максаттуу программаны ишке ашыруунун күтүлүүчү акыркы жыйынтыктары

Максаттуу программаны ишке ашыруунун натыйжасында сотторду бюджеттик каржылоону жакшыртуу жана материалдык-техникалык камсыздоо, сот адилеттүүлүгүнүн ачык-айкындыгын жана жеткиликтүүлүгүн камсыздоо, сот органдарынын ишинин натыйжалуулугун жогорулатуу, сот актыларынын сапатын арттыруу, ошондой эле аларды аткаруу деңгээлин жогорулатуу үчүн шарттар түзүлөт.

Аталышы

2008

2009

2010

2011

2012

2012-жылы 2008-жылга карата өсүүсү, %

Сот тутумунун бюджети (млн. )

355,2

428,7

422,5

480,7

396,4

11,6%

Өсүш, %

20,7%

-1,4%

13,8%

-17,5%

БАРДЫГЫ

Республикалык бюджет (млн. )

36 944,0

50 034,3

61 583,2

82 393,8

90 548,1

145,1%

Өсүш, %

35,4%

23,1%

33,8%

9,9%

Катышы %

0,96%

0,86%

0,69%

0,56%

0,42%

2-диаграмма

2.1-диаграмма

Жыл

Жазык иштери

Жарандык иштер

Админис-тративдик укук бузуулар

Админис-тративдик иштер

Экономикалык иштер

Сот материал-дары

Бардыгы

2009

24 363

55 719

37 037

5 069

7 407

24 848

154 443

2010

21 849

54 179

34 066

5 339

6 303

26 275

148 011

2011

23 785

65 902

34 155

6 337

7 791

43 156

181 126

Жыйынтыгы

69 997

175 800

105 258

16 745

21 501

94 279

483 580

Жыл

1-инстанциядагы соттор

%%

2-инстанциядагы соттор

%%

Жогорку сот

%%

Иштер-дин келип түшүүсү

Иштерди кароо

Иштер-дин келип түшүүсү

Иштерди кароо

Иштер-дин келип түшүүсү

Иштерди кароо

2009

138 045

130 455

94,5%

11 968

9 074

75,8%

4 430

3 651

82,4%

2010

131 641

124 000

94,2%

11 843

10 057

84,9%

4 527

3 757

83,0%

2011

163 201

145 321

89,0%

12 897

10 838

84,0%

5 028

4 115

81,8%

Жыйынтыгы

432 887

399 776

92,4%

36 708

29 969

81,6%

13 985

11 523

82,4%

Жыл

Бардык инстанциядагы сотторго иштердин келип түшүүсү

Бардык инстанциядагы соттордо иштерди кароо

%%

2009

154 443

143 180

92,7%

2010

148 011

137 814

93,1%

2011

181 126

160 274

88,5%

Жыйынтыгы

483 580

441 268

91,3%

№

Соттордун аталышы

Саны

Орточо иш жүктөмү

Соттор

Судьялар

Иштер

Райондук жана аларга теңдештирилген соттор

1

Бишкек ш.

5

66

47054

59,4

2

Чүй облусу

10

55

39823

60,3

3

Ош облусу

9

42

22265

44,2

4

Жалал-Абад облусу

13

40

17277

35,9

5

Ысык-Көл облусу

8

25

15671

52,2

6

Нарын облусу

7

15

4654

25,8

7

Талас облусу

6

14

5658

33,6

8

Баткен облусу

6

15

6218

34,5

Орточо иш жүктөмү

43,2

Облустук жана аларга теңдештирилген соттор

1

Бишкек шаардык соту

27

4174

12,9

2

Чүй облустук соту

17

1681

8,2

3

Ош облустук соту

15

1912

10,6

4

Жалал-Абад облустук соту

13

1092

7,2

5

Ысык-Көл облустук соту

12

902

6,2

6

Нарын облустук соту

10

276

2,3

7

Талас облустук соту

10

342

2,8

8

Баткен облустук соту

10

405

3,4

9

КРнын Аскер соту

7

88

1.4

Орточо иш жүктөмү

6,7

Күчтүү жактары

Алсыз жактары

Жогорку соттон, Конституциялык палатадан жана жергиликтүү соттордон турган Кыргызстандын сот тутумун жөнгө салуучу мыйзамдык базанын болушу.

Сот өндүрүшүн жөнгө салуучу мыйзамдык базанын болушу (процесстик мыйзамдар).

Сот түзүлүшү тутумунун болушу жана иштеши.

Конституциялык контролдоону ишке ашыруучу Жогорку соттун Конституциялык палатасынын болушу.

Бийликтин сот бутагынын ишинин маселелери боюнча бийликтин сот бутагынын мыйзам чыгарууга демилге көтөрүү укугу жок.

Сот өндүрүшү калыс, ачык жана адилеттүү сотко карата укукту камсыздоонун башкы милдетин толук көлөмдө чечпейт.

Судьялардан жана жарандык коомдун өкүлдөрүнөн түзүлүүчү, судьялардын кызмат орундарына талапкерлерди тандоо маселелери менен иштеген өзүнчө, көз карандысыз орган катары Судьяларды тандоо боюнча кеңеш иштейт.

Судьяларды тандоо жол-жобосу саясатташкан жана судьялардын айрым саясий күчтөргө көз каранды болушуна алып келет.

Судьяларды тандоодо жана дайындоодо саясий партиялардын таасири бар.

Судьяларды тандоо боюнча кеңеш 1/3 бөлүгүндө гана судьялык коомчулуктун өкүлдөрүнөн турат, эл аралык ченемдер боюнча алар жарымдан аз болбоого тийиш.

Судьяларды тандоо боюнча кеңешти түзүүнүн ачык-айкын жол-жоболорунун жоктугу.

Судьялардын көз карандысыздыгы жана алардын Конституцияга жана мыйзамдарга гана баш ийүүсү жарыяланган.

Мыйзамга ылайык судья кол тийбестик укугуна ээ жана кармалууга же камакка алынууга, тинтилүүгө же жеке текшерилүүгө кабылууга тийиш эмес.

Мыйзамга ылайык сот адилеттигин жүзөгө ашыруу боюнча ишке ар кандай кийлигишүүгө тыюу салынат, судьянын ишине кийлигишүүсү үчүн жазык жана административдик жоопкерчилик каралган.

Кызмат орундарынын иерархиясына карабастан судьялардын бирдей статусу белгиленген.

Судьяларды алардын статусуна ылайык көз карандысыздыгын социалдык, материалдык жана башка кепилдиктер менен камсыздоо зарылдыгы мыйзам менен бекитилген.

Сот тутуму бийликтин башка бутактарына көз каранды бойдон калууда.

Кыргыз Республикасынын Конституциясынын жана жоопкерчилик жөнүндө жазык мыйзамынын сот адилеттигин жүргүзүү боюнча судьялардын ишине кийлигишүү үчүн ченеми декларативдүү мүнөзгө ээ.

Сот адилеттигин жүргүзүүнүн сапаты жана маданияты төмөн бойдон калууда.

Айрым судьялардын жана сот тутумунун кызматкерлеринин квалификациясы жана компетенциясы жетишсиз деңгээлде.

Сот процессинде тараптардын атаандаштык механизми натыйжасыз иштейт.

Судьялардын кадыр-баркы жана коомдун судьяларга ишеними кетүүдө.

Судьяларды, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн жана сот тутумунун кызматкерлерин коргоо тутуму жок.

Судьялардын негизсиз айып коюулардан корголбогондугу, анын натыйжасында бийликтин сот бутагынын кадыр-баркы кетүүдө.

Судьялардын тартип жоопкерчилигин жөнгө салуучу мыйзамдык базанын болушу.

Судьялардын жүрүм-турумунун этикалык ченемдеринин болушу (судьялардын ант берүүсү, абийир кодекси).

Судьялардын өзүнүн мүлкүн жана кирешелерин декларациялоо милдети мыйзам менен бекитилген.

Сот тутумун компетенттүү эмес судьялардан жана жүрүм-турумунда кемчилиги бар судьялардан өзүн-өзү тазалоо механизми жетиштүү түрдө натыйжалуу колдонулбайт.

Сот адилеттигин жүргүзүү боюнча судьялардын ишине баа берүүнүн учурдагы тутумунда калыстык жок.

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн тышкы жана ички тутумунун жоктугу.

Сот тутумунун кызматкерлеринин ишине баа берүү тутуму жок.

Кесипкөй судьялар корпусунун болушу.

Соттук өз алдынча башкаруу органдары (Судьялардын курултайы, Судьялар кеңеши, Судьялардын чогулушу) иштейт.

Республиканын бардык сотторунун төрагаларынын жана алардын орун басарларынын (алар болгон учурда) тиешелүү соттордун судьяларынын курамынан 3 жылдык мөөнөткө судьялардын чогулушу менен шайлануучулугу.

Соттордун төрагаларынын жана алардын орун басарларынын алмашуучулугу.

Судьяларды ротациялоо тутумунун болушу.

Судьялардын кесиптик ассоциациясынын болушу.

Сот тутумунда стратегиялык пландоонун жоктугу.

Учурдагы кырдаалга талдоо жүргүзүү, стратегиялык пландоо жана натыйжалуу башкаруу үчүн өтө зарыл болгон улантуучулук жана маалыматтарды сактоо принциби иштебейт.

Соттук өз алдынча башкаруу органдарынын потенциалы начар.

Судьялар кеңешинин мүчөлөрүнүн иши коомдук башталышта ишке ашырылат.

Судьялардын ассоциациясынын потенциалы начар.

Сотторду түзүү, кайра уюштуруу, жоюу, ошондой эле жергиликтүү соттордун штаттык санын өзгөртүү Мыйзамдын негизинде ишке ашырылат.

Соттук инфратүзүмдүн болушу.

Соттордун аппараттарынын болушу.

Судьялардын жардамчыларынын институту киргизилген.

Соттордун тутумунун учурдагы административдик-аймактык түзүмгө байланышы сотторду бирдей эмес жүктөмгө алып келет жана сот адилеттигине жетүү мүмкүндүгүн чектейт.

Түрдүү категориядагы иштер боюнча судьялардын адистешүүсүнүн жетишсиздиги.

Соттордун (судьялардын жана аппарат кызматкерлеринин) ашыра жүктөлгөндүгү.

Судьялардын жардамчыларынын институтун жана соттордун аппаратын өнүктүрүү стратегиясынын жана программасынын жоктугу.

Мыйзамга ылайык мамлекет тарабынан белгилүү бир көлөмдө сотторду иштетүү жана судьялардын иши үчүн каржылоо камсыз кылынат.

Жергиликтүү сотторду материалдык-техникалык жактан камсыздоону жана сот актыларын аткарууну ишке ашырган Сот департаментинин болушу.

Бийликтин сот бутагы тарабынан сот тутумунун бюджетинин өз алдынча түзүлүшү жарыяланган.

Сот тутумун каржылоо бийликтин көз карандысыз бутагы катары сот тутумунун керектөөсүн толук көлөмдө камсыз кылбайт жана толугу менен бийликтин аткаруу жана мыйзам чыгаруу бутагына көз каранды.

Сот тутумун мамлекеттик каржылоонун кыскартылышы (жетишсиздиги) сот адилеттигин жүргүзүү сапатына түздөн-түз таасир этет.

Республикалык бюджетке карата сот тутумунун бюджетинин бир үлүшүн жыл сайын азайтуу.

Сот тутумунун бюджетин өз алдынча түзүү жана аткаруу жол-жоболору практикада тийиштүү түрдө ишке ашырылбайт.

Сот тутумунда эмгек акы төлөө, дем берүү жана социалдык коргоо тутумун өркүндөтүүнүн чечилбеген көйгөйлөрү.

Соттук инфратүзүмдүн жетишсиз өнүккөндүгү (материалдык-техникалык, маалыматтык-программалык жактан камсыздоо ж.б.).

Судьянын кызмат ордуна талапкерлердин окутуудан ийгиликтүү өтүүгө милдеттүүлүгү.

Судьяларды, соттордун аппаратынын жана Сот департаментинин кызматкерлерин, ошондой эле судьялардын кызмат ордуна талапкерлерди окутуучу Судьялардын окуу борборунун болушу.

Судьялардын окуу борборунун донордук жардамга көз карандылыгы, профессордук-окутуучу курамдын туруктуу штатынын жоктугу, тиешелүү окуу стандарттарынын жана программалардын жоктугу.

Судьялардын арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү боюнча программаларды колдонуу мыйзам менен бекитилген.

Жарандардын, жеке жана юридикалык жактардын (жынысына, расасына, туткан динине, социалдык макамына ж.б. карабастан мамлекеттик алымды алдын ала төлөбөстөн сотко кайрылуу үчүн мүмкүнчүлүк берүү) сот адилеттүүлүгүнө бирдей жетүүсүн мыйзам менен камсыздоо.

Сот иштерин жана материалдарды бөлүштүрүү механизминин жеткиликсиздиги.

Судьялар арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү толук көлөмдө иштебейт.

Жарандардын материалдарды жана архивдерди пайдалануусу толук көлөмдө камсыздалган эмес.

Мүмкүнчүлүгү чектелген адамдардын сот адилеттүүлүгүнө жетүүсү чектелген (пандустар, лифттер ж.б.).

Сот арачылары институтун киргизүү боюнча мыйзамдык базанын болушу.

Сот арачыларын киргизүү дайыма кийинкиге калтырылат.

Сот арачылары институтун киргизүү менен байланышкан чыгымдарды каржылоо жана андан ары сот арачыларынын учурдагы ишин камсыздоо үчүн негиздүү эсептелген бюджеттин жоктугу.

Эл аралык коомчулуктун Кыргыз Республикасынын сот тутумун таануусу (мүчөлүк, биздин сот актыларыбыздын аткарылышы, кызматташуу, эл аралык конвенциялар, Венециандык комиссия).

Кыргыз Республикасынын сотторунун чечимдерин чет өлкөлүк соттордун таануу жана аткаруу механизминин болушу.

Талаш-тартыштарды сотко чейин жөнгө салуунун жана жараштыруунун натыйжалуу механизмдеринин жоктугу.

Сот актыларын аткаруу тутуму натыйжасыз.

Соттордун чечимдерин аткаруу боюнча сот аткаруучуларынын чыгымдары соттор тарабынан төлөтүлүүчү мамлекеттик алымдын суммасынан көп ирет жогору, ушуга байланыштуу сот аткаруучулары ушул сумманы өзүнүн эсебинен төлөөгө мажбур болгон учурлар бар.

Экспертиза чөйрөсүндө мамлекеттик монополизм көз карандысыз эксперттик уюмдарды жана алардын тиешелүү чөйрөдө адистешүүсүн өнүктүрүүгө жардам берет.

Мүмкүнчүлүктөр

Коркунучтар (тобокелдиктер)

Саясий жана коомдук эрктин, ошондой эле бийлик бутактары менен жарандык коомдун өкүлдөрүнүн ортосунда сот тутумун реформалоонун зарылдыгын түшүнүү.

Сот тутуму мамлекеттик башкаруу чөйрөсүндө мамлекеттик саясаттын артыкчылыктуу багыттарынын бири болууда.

Коомдо сот тутумундагы позитивдүү алмашуулардын жана өзгөрүүлөрдүн болушу күтүлүүдө.

Өлкөнүн потенциалы сот тутумундагы реформаларга кесиптик жактан көмөктөшүүгө мүмкүндүк берет.

Укуктун үстөмдүүлүгү жана демократия принциптеринин негизинде сот тутумун өнүктүрүү боюнча эл аралык өнөктөрдү колдоонун болушу.

Саясий кырдаалдын туруктуу эместиги.

Өлкөдө саясий эрктин жана саясий күчтөрдүн терс жакка өзгөрүшү, ушул макулдашылган сунуштарга каршы келген партиялык кызыкчылыктардын же башка топтордун кызыкчылыктарынын үстөмдүк кылуусу.

Консервативдүү күчтөрдүн сот реформаларына каршылыгынын күчөшү.

Өлкөдөгү социалдык-экономикалык кризис.

Коюлган милдеттерди ишке ашырууда жана конкреттүү иш-чараларды аныктоодо кетирилген каталар, иш-аракеттердин жана чечимдердин макулдашылбагандыгы жана тутумдашпагандыгы.

Сот тутумунда кесипкөй кадрлардын токтобогондугу.

Региондо тышкы саясий кырдаалдын начарлашы.

Коррупция.

Стратегиялык багыт (Максат)

Чакан максат

Милдет

1. Сот тутумунун реалдуу

көз карандысызды-

гына жетишүү

1.1. Бийликтин сот бутагынын тышкы таасир этүү факторлоруна карата көз карандылыгын алып салуу

1.1.1. Сот тутумунун ишин, аны өркүндөтүүнү жөнгө салуучу мыйзам базасына талдоо жүргүзүү.

1.1.2. Судьяларды тандоо боюнча кеңешти түзүү жол-жобосун эл аралык принциптерге жана ченемдерге ылайык келтирүү.

1.1.3. Соттордун жана судьялардын ишине кийлигишүү же судьяларды тигил же бул сот ишин туура эмес (мыйзамсыз) карагандыгына негизсиз жана далили жок айыптоо үчүн мамлекеттик кызмат адамдарынын жоопкерчилигинин механизмин иштеп чыгуу.

1.1.4. Судьялардын ишине кийлигишүү фактылары жөнүндө кабарлабагандыгы үчүн бийликтин сот бутагынын кызмат адамдарынын жоопкерчилигин киргизүү.

1.1.5. Судьяларды, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн жана соттордун аппарат кызматкерлерин коргоо тутумун камсыздоо.

1.1.6. Соттук өз алдынча башкаруу органдарынын потенциалын өнүктүрүү жана чыңдоо.

1.2. Бийликтин сот бутагын жетиштүү каржылоону камсыздоо

1.2.1. 2014-жылдан тартып 1%дан 2017-жылга 2%га чейин этап-этабы менен сот тутумун каржылоого бюджеттин чыгымдалуучу бөлүгүнөн эң аз дегенде 2%дык үлүш менен камсыздоо (анын ичинде судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгек акысын көбөйтүү).

1.2.2. Сот тутумунун бюджетин аткарбагандыгы же талаптагыдай аткарбагандыгы үчүн кызмат адамдарынын административдик же жазык жоопкерчилигин киргизүү.

1.2.3. Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгек акысынын өлчөмүн жана шарттарын аныктоодо бийликтин аткаруу бутагынын таасирин болтурбоо.

1.2.4. Сот тутумунун бюджетин түзүү процессинде бийликтин аткаруу бутагынын таасирин болтурбоо, контролдук цифраларды белгилөөнү болтурбоо.

2. Сот тутумунун ачык-айкындуулугуна жана отчеттуулугуна жетишүү

2.1. Сот тутумунун ишинин ачык-айкындуулугуна жетишүү

2.1.1. Сот тутумун каржылоонун жана бюджеттин аткарылышынын ачык-айкындуулугун камсыздоо.

2.1.2. Сот бийлигинин маалыматтык-коммуникациялык саясатын иштеп чыгуу.

2.2. Жарандардын сот актыларына, материалдарга жана архивдерге жетүүсүн камсыздоо

2.2.1. Сот актыларына, материалдарга жана архивдерге жетүү механизмин иштеп чыгуу.

3. Соттордун натыйжалуулугуна жана жеткиликтүүлүгүнө жетишүү

3.1. Сот тутумун жогорку квалификациялуу жана татыктуу кадрлар менен камсыздоо

3.1.1. Судья болууга талапкерлерге жогорулатылган критерийлерди жана талаптарды белгилөө.

3.1.2. Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин кесиптик (түрдүү категориядагы иштер боюнча адистешүүсүнүн болушун эске алуу менен) жана маданий деңгээлин жогорулатуу.

3.1.3. Судьялардын окуу борборунун макамын жогорулатуу.

3.2. Сот адилеттигин натыйжалуу жүргүзүүгө жетишүү

3.2.1. Процесстик мыйзамдарды өркүндөтүү.

3.2.2. Сот процессинде тараптардын атаандаштык механизмин өркүндөтүү.

3.2.3. Аткаруу өндүрүшүнүн институтун өркүндөтүү.

3.2.4. Судьялар кеңешинин мүчөлөрүнө кошумча иш милдет үчүн адекваттуу компенсация тутумун иштеп чыгуу жана ишке киргизүү.

3.2.5. Бийликтин сот бутагынын ишинин маселелери боюнча Судьялар кеңешинин мыйзам чыгарууга демилге кылуу укугун караган түзөтүүлөрдү иштеп чыгуу жана мыйзамдарга киргизүү.

3.2.6. Судьялардын жардамчыларынын институтун өркүндөтүү.

3.2.7. Сот округдарын киргизүү.

3.2.8. Иштердин категориялары боюнча судьялардын адистешүүсүн киргизүү.

3.2.9. Талаш-тартыштарды жана жарашууларды сотко чейин жана соттон тышкары жөнгө салуу механизмдерин ишке киргизүү.

3.2.10. Сот тутумунда стратегиялык пландоону киргизүү (кыска мөөнөттүү, орто мөөнөттүү, узак мөөнөттүү).

3.3. Соттордун инфратүзүмүн белгиленген стандарттарга ылайык камсыздоо

3.3.1. Белгиленген ченемдерге ылайык келген соттордун имараттарын куруу.

3.3.2. Сот тутумунда маалыматтык технологияларды өнүктүрүү.

4. Коом тараптан сотторго болгон ишенимге жетишүү

4.1. Сот арачыларынын институтун киргизүү

4.1.1. Сот арачыларынын институтун киргизүү үчүн шарттарды түзүү. Сот арачыларынын институтун киргизүү менен байланышкан чыгымдарды каржылоо жана андан ары сот арачыларынын учурдагы ишин камсыздоо үчүн негизделген бюджетти иштеп чыгуу жана кабыл алуу.

4.2. Судьялардын ишине тышкы (көз карандысыз) жана ички баа берүү тутуму аркылуу ишенимди жогорулатуу жана судьяларды жоопкерчиликке тартуунун натыйжалуу механизмин киргизүү

4.2.1. Сот тутумунун ишине баа берүү үчүн тышкы социологиялык изилдөөлөрдү өткөрүү механизмдерин иштеп чыгуу.

4.2.2. Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумун жана судьяларды жоопкерчиликке тартуунун натыйжалуу механизмин иштеп чыгуу.

4.2.3. Судьяларга болгон тартиптик материалдарды кароонун ачык-айкындуулугун жогорулатуу.

4.2.4. Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин арасында коррупцияга каршы аракеттенүү боюнча иш-чаралардын комплексин иштеп чыгуу жана кабыл алуу.

4.3. Сот иштерин жана материалдарды бөлүштүрүү механизмин өркүндөтүү

4.3.1. Бардык соттордо судьялардын арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү тутумун киргизүү.

4.3.2. Соттордо маалыматтык жана коммуникациялык технологияларды (МКТ) кеңири колдонуу.

Мүмкүн болгон тобокелдиктин аталышы

Тобокелдиктерди башкаруу боюнча чаралар көрүлбөгөн учурда мүмкүн болгон кесепеттер

Тобокелдиктерди башкаруу боюнча иш-чаралар

“Сот тутумунун реалдуу көз карандысыздыгына жетишүү” деген 1-стратегиялык максатка таасир этүүчү тышкы тобокелдиктер

Сот тутумунун бекитилген бюджетинин каралган беренелеринин толук эмес көлөмдө каржыланышы.

Көз карандысыздык жана сот тутумунун кепилдигин камсыз кылуу принцибинин бузулушу.

Эгерде эсептик каржылоо алынбаса, анда Максаттуу программа максаттарга жетише албайт.

Судьялардын социалдык кепилдиги төмөнкү деңгээлде кала берет.

Тутумдун ичинде коррупциянын андан ары өсүү коркунучу көбөйөт.

Сот тутумун республикалык бюджеттин чыгымдалуучу бөлүгүнөн эң аз дегенде 2% өлчөмүндө каржылоону камсыз кылуучу мыйзамды кабыл алуу (этап менен жогорулатууну эске алып).

Сот тутумунун көз карандысыздыгы жана кепилдиктерди камсыздоо жөнүндө мыйзамдардын талаптарын бузган кызмат адамдарын жоопкерчиликке тартуу.

Финансы министрлигинен бюджеттик жол-жоболорду так сактоону жана мыйзамды аткарууну талап кылуу.

Сот тутумунун бюджетинин чыгымдалуучу бөлүгүнүн аткарылышын үзгүлтүксүз контролдоону ишке ашыруу.

Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгек акысынын өлчөмүн жана төлөө шарттарын аныктоодо бийликтин аткаруу бутагынын таасирин болтурбоо.

Судьяларды, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн жана соттордун аппарат кызматкерлерин мыйзамсыз кысымга алуудан коргоо тутумун камсыздоо.

Коррупция жана саясий кырдаалдын туруктуу эместиги.

Өлкөдө белгилүү бир саясий күчтөрдүн же башка топтордун судьяларды тандоого кызыкчылыгынын терс таасири жана үстөмдүүлүк кылуусу.

Судьяларды тандоо процессинде сот тутумунун көз карандысыздык принцибинин бузулушу.

Судьяларды тандоо процессинде тенденциялуулук.

Судьялардын белгилүү бир курамы тар чөйрөдөгү саясий адамдарга гана кызмат кылышы мүмкүн.

Судьяларды тандоо боюнча кеңешти түзүү жол-жобосун эл аралык принциптерге жана ченемдерге ылайык келтирүү.

Ченемдик укуктук актыны (ЧУА) макулдашуу жана ага түзөтүүлөрдү киргизүү боюнча Кыргыз Республикасынын Жогорку Кеңешинин кароосуна жөнөтүү. Лоббирлөө: Кыргыз Республикасынын Жогорку Кеңешинин профилдик комитеттеринде кароо жана аларды пленардык жыйындарда кабыл алуу.

Бийликтин башка бутактары тарабынан соттордун жана судьялардын ишине кийлигишүүсү

Судьялардын белгилүү бир курамы тар чөйрөдөгү саясий адамдарга гана кызмат кылышы мүмкүн.

Судьялардын ишине кийлигишүү фактылары жөнүндө билдирбегендиги үчүн бийликтин сот бутагынын кызмат адамдарынын жоопкерчилигин киргизүү (судьялар тараптан коррупция болгондо).

Кийлигишүү же өзүнүн кызматтык абалынан пайдалануу жана судьяларды тигил же бул сот ишин туура эмес (мыйзамсыз) карагандыгына негизсиз жана далили жок айыптоо үчүн бийликтин башка бутактарынын кызмат адамдарынын жоопкерчилигин киргизүү.

“Сот тутумунун реалдуу көз карандысыздыгына жетишүү” деген 1-стратегиялык максатка таасир этүүчү ички тобокелдиктер

Сот тутумунун бюджетинин чыгымдалуучу бөлүгүнүн аткарылышын Судьялар кеңеши тарабынан тийиштүү түрдө контролдоонун жоктугу.

Аткаруу бийлиги Судьялар кеңешинин макулдугусуз сот тутумунун бюджетин түзүү, каржылоону ачуу процессинде контролдук цифраларды белгилейт.

“Кыргыз Республикасындагы бюджеттик укуктун негизги принциптери жөнүндө” Кыргыз Республикасынын Мыйзамынын талаптарын так аткарууну камсыздоо.

Сот тутумунун бюджетинин аткарылышын контролдоону Судьялар кеңеши тарабынан дайыма ишке ашыруу.

Эски мыйзамдардын, мыйзам алдындагы ЧУАлардын болушу (айрым мыйзамдар, мыйзамдардын беренелери реформаларды жүргүзүүгө тоскоолдук кылат).

Эгерде айрым мыйзамдар, мыйзам алдындагы ЧУАлар кайра каралбаса жана өркүндөтүлбөсө, анда сот тутуму бийликтин башка бутактарына көз каранды бойдон кала берет.

Айрым мыйзамдарды кайра карап, аларга түзөтүүлөрдү киргизүү керек. Максаттуу программада аныкталган натыйжаларга жетишүү максатында мыйзамдарды жана мыйзам алдындагы ЧУАларды кайра кароо маанилүү роль ойнойт. Бирок сот бийлиги мыйзамдарды жана мыйзам алдындагы ЧУАларды өз алдынча карай албайт, ал үчүн бийликтин аткаруу жана мыйзам чыгаруу бутактары менен өз ара аракеттенүү керек, алар да реформаларды жүргүзүүдө маанилүү роль ойнойт. Бул органдар мыйзамдарды жана мыйзам алдындагы ЧУАларды кайра карап чыгууга жана реформалоого жардам бербесе, ушуга байланыштуу эч бир иш-аракет көрбөсө же эгерде бул алардын ишинин артыкчылыктуу багыты болуп калбаса, анда жалгыз эле сот бийлигинин күч-аракети менен каалаган натыйжага жетише албайт.

“Сот тутумунун ачык-айкындуулугуна жана отчеттуулугуна жетишүү” деген 2-стратегиялык максатка таасир этүүчү тышкы тобокелдиктер

Консервативдүү саясий күчтөрдүн сот реформаларына каршылыгынын күчөшү.

Консервативдүү саясий күчтөр сот реформасын жүргүзүүнү болтурбайт.

Коомчулукка сот реформасын жүргүзүүнү болтурбоо боюнча бийликтин башка бутактарынын кызмат адамдары тарабынан болгон бардык аракеттер жөнүндө кабарлоо.

Координациялоону жана кызыкдар тараптар менен кызматташууну күчөтүү.

“Соттордун ачык-айкындуулугуна жана отчеттуулугуна жетишүү” деген 2-стратегиялык максатка таасир этүүчү ички тобокелдиктер

Сот тутумунун бюджетин каржылоодо жана анын аткарылышында ачык-айкындуулуктун жоктугу.

Бюджетти колдонууну бузуу жана өз кызыкчылыгында кыянаттык менен пайдалануу.

Материалдарды жалпыга маалымдоо каражаттарында жана сайтта жарыялоо, жарандык коомдун суроо-талабына жооп берүү аркылуу сот тутумунун бюджетин каржылоонун ачык-айкындуулугун камсыздоочу механизмди иштеп чыгуу.

Жарандык коомдун сот тутумунун бирдиктүү сайты аркылуу судьялардын жана соттордун аппараттарынын башка кызматкерлеринин кирешелери боюнча маалыматтарга жетүүсүн камсыздоо.

Сот жол-жоболорунун ачык-айкындуулугунун начарлашы.

Коомдун сот тутумуна карата ишениминин деңгээлинин төмөндөшү.

Сот бийлигинин маалыматтык-коммуникациялык саясатынын концепциясын жана аны ишке ашыруу боюнча чаралардын программасын иштеп чыгуу жана киргизүү.

Судьялар кеңешине, жергиликтүү сотторго, Сот департаментине басма сөз кызматтарды же басма сөз-катчынын кызмат ордун киргизүү.

Сот адилеттиги жөнүндө маалыматка жетүү деңгээлинин төмөндөшү.

Жарандардын жана юридикалык жактардын процесстерге катышууда сот иштеринин кыймылы жана аларды кароонун жыйынтыктары жөнүндө маалымат алышынын кыйынчылыгы.

Маалыматтык стенддерди орнотуу.

Сот чечимдеринин бирдиктүү электрондук базасын түзүү.

Сот жыйындарынын протоколдорун жүргүзүү тартибинин бузулушу.

Сот жыйналыштарынын протоколдорунда сот процесстеринин фиксациясынын анык эместигине даттануулар.

Сот процесстерин аудио жана видеого жазууну киргизүү.

“Соттордун натыйжалуулугуна жана жеткиликтүүлүгүнө жетишүү” деген 3-стратегиялык максатка таасир этүүчү тышкы тобокелдиктер

Өлкөдө криминогендик кырдаалдын начарлашы, анын натыйжасында судьялардын ишине оорчулук келүүдө.

Иштерди кароо сапатынын начарлашы.

Иштерди кароо мөөнөтүнүн бузулушу.

Жарандардын жана юридикалык жактардын конституциялык укуктарынын кемсинтилиши.

Соттордун жана судьялардын адистешүү институтун кеңейтүү.

Талаш-тартыштарды жана жарашууларды сотко чейин жана соттон тышкары жөнгө салуу механизмдерин киргизүү.

Өлкөдөгү социалдык-экономикалык кризис.

Өлкөдөгү социалдык-экономикалык кризис сот тутумун жетиштүү каржылоого таасир этиши мүмкүн, бул өз кезегинде соттордун ишинин натыйжалуулугуна, соттордун типтүү имараттарын эл аралык талаптарга жана стандарттарга ылайык курууга таасирин тийгизет.

Начар абалда турган соттор үчүн артыкчылыктарды аныктоону тездетүү жана имараттарды модернизациялоо жана куруу.

Модернизациялоо стандарттарын жана инфратүзүмдүк планды түзүү.

Соттордун имараттарын куруунун жана модернизациялоонун сметалык бааларын ашыра жогорулатуу мүмкүнчүлүгүн болтурбоо, бул сот тутумунун бюджетине таасир этиши мүмкүн.

“Соттордун натыйжалуулугуна жана жеткиликтүүлүгүнө жетишүү” деген 3-стратегиялык максатка таасир этүүчү ички тобокелдиктер

Бийликтин сот бутагынын иш маселелери боюнча Судьялар кеңешинин мыйзам чыгаруу демилгесинин жоктугу.

Судьялар кеңешинин мыйзам чыгаруу демилгесинин жана сот тутумунун ичинде мыйзамдарды өркүндөтүүгө каалоосунун жоктугу сот тутумунун натыйжалуулугуна түздөн-түз таасир этиши мүмкүн.

Мыйзамдарга бийликтин сот бутагынын иш маселелери боюнча Судьялар кеңешинин мыйзам чыгарууну демилгелөө укугун караган түзөтүүлөрдү кабыл алуу: Кыргыз Республикасынын Конституциясына жана “Ченемдик укуктук актылар жөнүндө”, “Жогорку сот жана жергиликтүү соттор жөнүндө”, “Соттук өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө” Кыргыз Республикасынын мыйзамдарына.

Сот тутумунда кесипкөй кадрлардын токтобогондугу.

Үзгүлтүксүз негизде толук күч-кубатта сот тутумунун иштешин камсыздоо үчүн кадрдык потенциалды көбөйтүү каралат. Мында бардык эмгек ресурстарында жетишкендик болуп, судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгегин адекваттуу сыйлоо болушу керек. Эгерде айрым жумуш орундары узак мезгил бою бош болсо, анда Максаттуу программа максаттуу натыйжаларга жетпей калышы мүмкүн. Ал үчүн судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин бош кызмат орундары убагында толуп турушу керек.

Судьялар кеңешинин мүчөлөрүнө, бардык инстанциядагы соттордун судьялары менен аппарат кызматкерлерине эмгек акы төлөөнүн адекваттуу тутумун иштеп чыгуу, бекитүү жана киргизүү.

Тандоо жана кызмат ордуна дайындоо процессинде судьялыкка талапкерлерге жогорулатылган талаптарды белгилөө аркылуу сот тутумун жогорку квалификациялуу жана татыктуу кадрлар менен камсыздоо.

Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин кесиптик (түрдүү категориядагы иштер боюнча адистешүүсүн эске алуу менен) жана маданий деңгээлин жогорулатуу.

Коюлган милдеттерди ишке ашырууда жана конкреттүү иш-чараларды аныктоодо кетирилген каталар, чечимдерди жана иш-аракеттерди кабыл алуунун макулдашылбагандыгы жана тутумдуу эместиги.

Туура эмес коюлган милдеттер же ушул милдеттерди ишке ашыруунун жүрүшүндөгү каталар бүтүндөй Максаттуу программанын аткарылышына терс таасирин тийгизиши мүмкүн.

Сот тутумунун бардык түзүмдөрүндө чечимдерди жана иш-аракеттерди кабыл алуунун макулдашылбагандыгы жана тутумдуу эместиги Максаттуу программадан четтөөлөргө жана аткарылышынын ордунан чыкпай калышына алып келиши мүмкүн.

Сот тутумунун ишине стратегиялык пландоону киргизүү (кыска мөөнөттүү, орто мөөнөттүү, узак мөөнөттүү).

Максаттуу программанын аткарылышына мониторинг жүргүзүү, баа берүү тутумун иштеп чыгуу жана ишке киргизүү.

“Коомдун сотторго карата ишенимине жетишүү” деген 4-стратегиялык максатка таасир этүүчү тышкы тобокелдиктер

Жарандык коом тарабынан соттордун жана судьялардын ишине ишенимдин жоктугу.

Стратегиялык планда каралган натыйжаларды координациялоо жана кызыкдар тараптар, жарандык коомдун өкүлдөрү менен кызматташуу аркылуу гана алууга болот. Бул планды аткаруу үчүн жардам берүүгө жана кызматташууга жалпы кызыкчылыкты аныктоо үчүн керек.

Бир жагынан сот тутуму кызыкдар тараптарды өзүнүн планы жөнүндө маалымдашы керек болсо, экинчи жагынан жарандык коом ушул планды ишке ашырууда сот бийлиги менен кызматташа тургандыгы абдан маанилүү.

Эгерде кызыкдар тараптар менен кыйынчылыктар келип чыкса жана кызматташуудан баш тартылса, анда планда аныкталган максатка жетишилбей калышы мүмкүн.

Судьялардын ишине баа берүүнүн тышкы жана ички тутуму аркылуу сотторго болгон ишенимди арттыруу.

“Коомдун сотторго карата ишенимине жетишүү” деген 4-стратегиялык максатка таасир этүүчү ички тобокелдиктер

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумунун жоктугу.

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумунун жоктугу же андан баш тартуу эксперттик коомчулук тараптан да, ошондой эле жалпысынан жарандык коом тараптан да ишенбестиктин андан ары курчушуна алып келиши мүмкүн.

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумун иштеп чыгуу.

Эксперттик коомчулук менен өкмөттүк эмес уюмдардын (ӨЭУ) арасында соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумунун сунушталуучу механизмин коомдук талкуулоо.

ЖМК, ӨЭУлардын өкүлдөрүн тартуу менен Судьялар кеңешинин алдындагы Тартип комиссиясынын ачык жыйындарын үзгүлтүксүз өткөрүү.

Судьялардын жана аппарат кызматкерлеринин арасында коррупцияга каршы аракеттенүү боюнча иш-чаралардын комплексин иштеп чыгуу жана кабыл алуу.

ПА – Кыргыз Республикасынын Президентинин Аппараты

ЖС – Кыргыз Республикасынын Жогорку соту

ЖОЖ – жогорку окуу жайы

МУКК – Кыргыз Республикасынын Мамлекеттик улуттук коопсуздук кызматы

МКК – Кыргыз Республикасынын Мамлекеттик кадр кызматы

ЖК – Кыргыз Республикасынын Жогорку Кеңеши

КП – Кыргыз Республикасынын Жогорку сотунун Конституциялык палатасы

ЖС – жергиликтүү соттор

ИИМ – Кыргыз Республикасынын Ички иштер министрлиги

Финмин – Кыргыз Республикасынын Финансы министрлиги

ЮМ – Кыргыз Республикасынын Юстиция министрлиги

ӨЭУ – өкмөттүк эмес уюмдар

ЧУА – ченемдик укуктук актылар

ИИИ – Илим изилдөө институту

ЖТ – Жумушчу топ

СД – Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Сот департаменти

СК – Кыргыз Республикасынын Судьялар кеңеши

СТК – Кыргыз Республикасынын Судьяларды тандоо боюнча кеңеши

ЖМК – жалпыга маалымдоо каражаттары

СОБ – Кыргыз Республикасынын Жогорку сотуна караштуу Судьялардын окуу борбору

ЭК – эксперттик коомчулук (адвокаттар, юристтер, окумуштуулар)

№

Иш-чаралар

Жооптуу аткаруучу

Мөөнөттөр

Күтүлүүчү натыйжа жана индикаторлор

Каржылоо булактары жана көлөмү (миң)

1-максат. Сот тутумунун реалдуу көз карандысыздыгына жетишүү

1.1-чакан максат. Бийликтин сот бутагынын тышкы таасир этүү факторлоруна көз карандылыгын болтурбоо

1.1.1-милдет. Сот тутумунун ишин, аны өркүндөтүүнү жөнгө салуучу мыйзам базасына талдоо жүргүзүү

1.

Сот тутумунун ишин жөнгө салуучу мыйзам базасына талдоо жүргүзүү, аны өркүндөтүү үчүн ЖС, ЖС КП, жергиликтүү соттордун, СК, КР ЖК профилдик комитетинин, КР ПА профилдик бөлүмүнүн, СД, ЮС, эксперттик коомчулуктун өкүлдөрүнөн турган жумушчу топту түзүү.

СК, ЖС

2014-жыл

ЖТнын курамы түзүлдү.

ЖТнын курамын бекитүү жөнүндө СКнын чечими.

Талап кылынбайт

2.

ЖТнын Иш планын жана регламентин бекитүү.

ЖТ

2014-жыл

ЖТнын Иш планын жана регламентин бекитүү жөнүндө протоколу

Талап кылынбайт

3.

Мыйзамды кабыл алганга чейин жана ЧУАларга түзөтүүлөрдү кабыл алгандан кийин пресс-релиздерди чыгаруу жана тегерек столдорду (бет ачарларды) өткөрүү менен ЖМКлар аркылуу соттук жана жарандык коомго маалымдоо.

СК, ЖС, КП

2014-жыл

Коомго ЧУАларга киргизилген түзөтүүлөрдүн маани-маңызы тууралуу маалымдалды.

Мамлекеттик жана расмий тилдерде 2ден кем эмес пресс- релиз жарыяланды.

Пресс-релиздер 5тен кем эмес ЖМКда (гезиттер, журналдар, сайттар, ТВ ж.б.) жарыяланды.

Бир “тегерек стол” өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

1.1.2-милдет. Судьяларды тандоо боюнча кеңешти түзүү жол-жобосун эл аралык принциптерге жана ченемдерге ылайык келтирүү

1.

Эл аралык принциптерге жана улуттук мыйзамдардын ченемдерине салыштырма талдоо жүргүзүү.

ЖТ (1.1.1-милдеттин алкагында түзүлгөн), СК

2014-жыл

Салыштырма талдоо жүргүзүүнүн отчету даярдалды.

Талап кылынбайт

2.

Судьяларды тандоо боюнча кеңештин мүчөлөрүнүн ишин тиешелүү материалдык компенсациялоо менен Судьяларды тандоо боюнча кеңештин мүчөсү катары алардын иштөө мезгилинде соттук териштирүүлөрдө алардын өкүл же адвокат катары мүмкүн болгон катышуусун болтурбоо жөнүндө мыйзам долбоорун иштеп чыгуу.

СК, ЖС, СОС, ЖК

2014-ж.

Мыйзамдын долбоору иштелип чыкты.

“Судьяларды тандоо боюнча кеңеш жөнүндө” Кыргыз Республикасынын Мыйзамына жана СтКнын регламентине түзөтүү киргизилди.

Талап кылынбайт

3.

Судьяларды тандоо кеңешин түзүү боюнча жол-жобону жөнгө салуучу ЧУАларды өркүндөтүү боюнча сунуштамаларды иштеп чыгуу.

Сунуш кылынуучу сунуштамаларды жана түзөтүүлөрдү коомдук талкуулоо.

ЧУАларды макулдашуу жана аларга түзөтүүлөрдү КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйындарда кабыл алуу.

СК, ЖТ, ЖК

2014-жыл

Талданууга тийиш болгон ЧУАлардын тизмеси бекитилди.

Сунуштама мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

ЧУАлардын долбоорлору КР ЖКга киргизилди.

ЧУАларга түзөтүүлөр КР ЖКда кабыл алынды.

КР ЖКда кабыл алынган ЧУАлардын тизмеси.

Талап кылынбайт

4.

Мыйзамды кабыл алганга чейин жана ЧУАларга түзөтүүлөрдү кабыл алгандан кийин пресс-релиздерди чыгаруу жана тегерек столдорду (бет ачарларды) өткөрүү менен ЖМКлар аркылуу соттук жана жарандык коомго маалымдоо.

СК, СКнын басма сөз кызматы жана ЖС

2014-жыл

Коомго ЧУАларга киргизилген түзөтүүлөрдүн маани-маңызы тууралуу маалымдалды.

Мамлекеттик жана расмий тилдерде 2ден кем эмес пресс- релиз жарыяланды.

Пресс-релиздер 5тен кем эмес ЖМКда (гезиттер, журналдар, сайттар, ТВ ж.б.) жарыяланды.

Бир “тегерек стол” өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

1.1.3-милдет. Соттордун жана судьялардын ишине кийлигишүү же судьяларды тигил же бул сот ишин туура эмес (мыйзамсыз) карагандыгына негизсиз жана далили жок айыптоо үчүн мамлекеттик кызмат адамдарынын жоопкерчилигинин механизмин иштеп чыгуу

1.

Соттордун жана судьялардын ишине кийлигишүү же судьяларды тигил же бул сот ишин туура эмес (мыйзамсыз) карагандыгына негизсиз жана далили жок айыптоо үчүн мамлекеттик кызмат адамдарынын жоопкерчилигинин механизмин иштеп чыгуу. Мыйзамдын долбоорун даярдоо жана мыйзам долбоорунун демилгечисин аныктоо.

ЖТ (1.1.1-милдеттин алкагында түзүлгөн), СК

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору даярдалды.

Мамлекеттик кызмат адамдарынын жоопкерчилик ченеми аныкталды.

Мыйзам долбоорунун демилгечиси аныкталды.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу жоопкерчилик механизмин жана мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйындарда кабыл алуу.

СК, ЖТ

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Талап кылынбайт

3.

Жаңы мыйзамды кабыл алганга чейин жана кабыл алгандан кийин пресс-релиздерди чыгаруу жана “тегерек столдорду” (бет ачарларды) өткөрүү менен ЖМКлар аркылуу соттук жана жарандык коомго жоопкерчилик механизми жөнүндө маалымдоо.

СК, ЖСнын басма сөз кызматы

2014-жыл

Коомго жаңы мыйзамдын маани-маңызы тууралуу маалымдалды.

Мамлекеттик жана расмий тилдерде кеминде 2 пресс- релиз жарыяланды.

Пресс-релиздер кеминде 5 ЖМКда (гезиттер, журналдар, сайттар, ТВ ж.б.) жарыяланды.

Кеминде бир “тегерек стол” өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

1.1.4-милдет. Судьялардын ишине кийлигишүү фактылары жөнүндө билдирбегендиги үчүн бийликтин сот бутагынын кызмат адамдарынын жоопкерчилигин киргизүү

1.

Судьялардын ишине кийлигишүү фактылары тууралуу билдирбегендиги үчүн судьялардын укуктук жоопкерчилиги боюнча мыйзамга түзөтүүлөрдү киргизүү. Мыйзамдын долбоорун даярдоо жана мыйзам долбоорунун демилгечисин аныктоо.

ЖТ (1.1.1-милдеттин алкагында түзүлгөн), СК

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору даярдалды.

Бийликтин сот бутагынын кызмат адамдарынын жоопкерчилигинин ченеми аныкталды.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу жоопкерчилик механизмин жана мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйындарда кабыл алуу.

СК, ЖТ, ЖК

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Талап кылынбайт

3.

Жаңы мыйзамды кабыл алганга чейин жана кабыл алгандан кийин пресс-релиздерди чыгаруу жана “тегерек столдорду” (бет ачарларды) өткөрүү менен ЖМКлар аркылуу соттук жана жарандык коомго маалымдоо.

СК, ЖСнын басма сөз кызматы

2014-жыл

Коомго жаңы мыйзамдын маани-маңызы тууралуу маалымдалды.

Мамлекеттик жана расмий тилдерде 2ден кем эмес пресс- релиз жарыяланды.

Пресс-релиздер 5тен кем эмес ЖМКда (гезиттер, журналдар, сайттар, ТВ ж.б.) жарыяланды.

Бир “тегерек стол” өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

1.1.5-милдет. Судьяларды, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн жана соттордун аппарат кызматкерлерин коргоо тутумун камсыздоо

1.

Бардык инстанциядагы соттордун имараттарынын коопсуздугун камсыздоо жөнүндө чечимди кабыл алуу:

“а” – судьяларды, соттордун аппарат кызматкерлерин, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн коргоону камсыздоо жөнүндө ЧУАны иштеп чыгуу жана кабыл алуу;

“б” – адистештирилген Күзөт кызматын киргизүү (сот сакчылары);

“в” – тышкы видео байкоо жүргүзүү тутумун киргизүү;

“г” – контролдоп-өткөрүү режимин киргизүү.

СК, ЖС, ЖС КП,

СД, КР Өкмөтү, КР ЖК

2014-2017-жылдар

Бардык инстанциядагы соттордун имараттарынын коопсуздугун камсыздоо жөнүндө чечим кабыл алынды.

“а” – судьяларды, соттордун аппарат кызматкерлерин, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн коргоону камсыздоо жөнүндө ЧУА кабыл алынды.

Төмөнкүлөр ишке киргизилди:

“б” – адистештирилген Күзөт кызматы (сот сакчылары),

“в” – тышкы видео байкоо жүргүзүү тутуму,

“г” – контролдоо-өткөрүү режими.

“а” - Талап кылынбайт

“б”- Бекитилген бюджеттин чегинде

“в” - Бекитилген бюджеттин чегинде

“г” - Бекитилген бюджеттин чегинде

2.

Судьялардын, аппарат кызматкерлеринин, алардын үй-бүлө мүчөлөрүнүн жеке коопсуздугун камсыздоо (реалдуу коркунуч фактысы болгондо):

- аларга зомбулук көрсөтүү коркунучу болгон учурда күзөт, курал-жарак жана бронежилеттерди берүү;

- өзгөчө учурларда судьяларды ротациялоону киргизүү.

СК, ЖС, ЖС КП,

СД, укук коргоо органдары менен макулдашуу (ИИМ, МУКК ж.б.)

Зарыл болгон учурда дайыма

Судьялардын, соттордун аппарат кызматкерлеринин, алардын үй-бүлө мүчөлөрүнүн жеке коопсуздугун камсыздоо жөнүндө чечим кабыл алынды.

Судьялардын, аппарат кызматкерлеринин жана алардын үй-бүлө мүчөлөрүнүн жеке коопсуздук сезими жогорулады.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

1.1.6-милдет. Соттук өз алдынча башкаруу органдарынын потенциалын өнүктүрүү жана чыңдоо

1.

“Соттук өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө” Кыргыз Республикасынын Мыйзамына өзгөртүүлөрдү жана толуктоолорду киргизүү:

- Кеңештин төрагасынын, судьялардын жана СКнин бюджеттик комиссиясынын төрагасынын милдеттерин аткаруу мөөнөтүндө Кеңештин төрагасынын, судьялардын жана СКнин бюджеттик комиссиясынын төрагасынын кызмат ордун негизги кызматтан бошотулган катары кароо.

Жумушчу топ (1.1.1-милдеттин алкагында түзүлгөн)

2014-жыл

“Соттук өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө” Кыргыз Республикасынын Мыйзамына өзгөртүүлөр жана толуктоолор киргизилди.

Талап кылынбайт

2.

Судьялар кеңешинин регламентине аны өркүндөтүү максатында өзгөртүүлөрдү жана толуктоолорду киргизүү.

Бир түргө келтирүү жана өркүндөтүү максатында Судьялар кеңешинин комиссиялары жөнүндө жоболорго өзгөртүүлөрдү жана толуктоолорду киргизүү.

Судьялардын чогулушу үчүн типтүү регламентти иштеп чыгуу.

СК, ЖС, КП, ЖС, СД

2014-жыл

Судьялар кеңешинин регламентине аны өркүндөтүү максатында өзгөртүүлөр жана толуктоолор киргизилди.

Бир түргө келтирүү жана өркүндөтүү максатында Судьялар кеңешинин комиссиялары жөнүндө жоболорго өзгөртүүлөр жана толуктоолор киргизилди.

Судьялардын чогулушу үчүн типтүү регламент иштелип чыкты.

Талап кылынбайт

3.

Төмөнкүлөрдөн турган Судьялар кеңешинин кызматкерлеринин штатын киргизүү:

- Судьялар кеңешинин (негизги ишинен) бошотулган төрагасынан;

- СКнын бюджеттик комиссиясынын төрагасынан;

- IT адистен (Сот департаментинин штатында);

- финансылык аналитиктен (бюджет боюнча адис);

- басма сөз катчыдан;

- иш кагаздарын жүргүзүүчү-архивариустан.

СК, СД

2014-2017-жылдар

Судьялардын кеңешинин кызматкерлеринин штаты киргизилди.

Бекитилген бюджеттин чегинде

4.

СКнин мүчөсүнүн милдеттерин аткаруу менен байланыштуу Судьялар кеңешинин мүчөлөрүн камсыздоо (иш сапардык чыгымдар, суткалык чыгымдар, КММ ж.б.).

СК, СД

2014-2017-жылдар

Судьялар кеңешинин мүчөлөрү СКнин мүчөсүнүн милдеттерин аткаруу менен байланышкан чыгымдарды компенсациялоо менен камсыздалууда (иш сапардык чыгымдар, суткалык чыгымдар, КММ ж.б.).

Бекитилген бюджеттин чегинде

5.

Судьялардын кезектеги курултайын уюштуруу жана өткөрүү;

Судьялар кеңешинин жаңы курамын жана СКнин курамына резерв шайлоо;

Судьялар кеңешинин комиссияларынын жаңы курамдарын шайлоо;

Соттордун судьяларынын чогулуштарын, региондук соттордун судьяларынын чогулуштарын уюштуруу жана өткөрүү.

СК, ЖС, КП, ЖС, СД

2014-2017-жылдар

Судьялардын кезектеги курултайы өткөрүлдү.

Судьялар кеңешинин жаңы курамы жана СКнын курамына резерв шайланды.

Судьялар кеңешинин комиссияларынын жаңы курамдары шайланды.

Соттордун судьяларынын чогулуштары, региондук соттордун судьяларынын чогулуштары өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде 

6.

IT технологияларды Судьялар кеңешинин ишине киргизүү: Судьялар кеңешинин веб-сайты, электрондук иш кагаздарын жүргүзүү ж.б.

Эскертүү:

Ошондой эле 4.3.2-милдет боюнча иш-чараларды аткарууну караңыз.

СК, ЖС, КП, ЖС, СД жана “Инфотутум” мамлекеттик ишканасы

2014-2017-жылдар

IT технологиялар Судьялар кеңешинин ишине киргизилди.

Бекитилген бюджеттин чегинде 

1.2-чакан максат. Бийликтин сот бутагын жетиштүү каржылоону камсыздоо

1.2.1-милдет. 2014-жылдан тартып 1%дан 2017-жылга 2%га чейин этап менен сот тутумун каржылоого бюджеттин чыгымдалуучу бөлүгүнөн эң аз дегенде 2%дык үлүш менен камсыздоо (анын ичинде судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгек акысын көбөйтүү)

1.

Төмөнкү мыйзамдарга түзөтүүлөрдү киргизүү:

Кыргыз Республикасындагы бюджеттик укуктун негизги принциптери жөнүндө;

2014-жылга Кыргыз Республикасынын республикалык бюджети жана 2015-2016-жылдарга божомол жөнүндө (“Кыргыз Республикасынын сот тутумун каржылоо “Кыргыз Республикасынын республикалык бюджети жөнүндө” мыйзамга ылайык республикалык бюджеттин чыгымдарынын тиешелүү беренелери боюнча толук көлөмдө ишке ашырыла тургандыгы” тууралуу);

Кыргыз Республикасынын жергиликтүү сотторунун түзүмүн жана жергиликтүү соттордун судьяларынын штаттык санын бекитүү жөнүндө;

Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жана муниципалдык кызматчыларынын штаттык санынын чеги жөнүндө жана эмгегине акы төлөөнүн шарттары тууралуу;

СК, ЖС, КП, СД, ЖК, Финмин

2014-2017-жылдар

Мыйзамдардын долбоорлору даярдалды.

Сот тутумун каржылоого бюджеттин чыгымдалуучу бөлүгүнөн эң аз дегенде 2%дык үлүштү камсыздоочу ченем аныкталды.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйналышта кабыл алуу.

СК,ЖС, КП,СД, ЖК

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКне киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКде кабыл алынды.

Сот тутумунун бюджетинин өлчөмү бюджеттин чыгымдалуучу бөлүгүнүн эң аз дегенде 2%дык үлүшү катары камсыздалууда.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.

Сот тутумунун бюджетинин аткарылышын контролдоо жана түзүү механизмдерин иштеп чыгуу жана бекитүү.

СК,ЖС, КП,СД, СОБ, ЖТ, ЖК

2014-жыл

Контролдоо механизми иштелип чыкты.

СКнын жыйындарын өткөрүүнүн үзгүлтүксүздүгү (жылына 4 жолудан кем эмес).

Бюджеттин аткарылышы тууралуу маалыматтын өз убагында болуусу жана толуктугу.

Талап кылынбайт

4.

Сот тутумунун бюджетинин каржыланышын жана аткарылышын үзгүлтүксүз контролдоо, отчет берүү, аны ЖМКларда жана сайтта жарыялоо.

СК, ЖС, КП,СД, СОБ

Дайыма

Отчеттордун саны (жылына 4 жолудан кем эмес).

Талап кылынбайт

5.

Сот тутумунун кызматкерлерине эмгек акы төлөөнү камсыздоо (Соцфондго чегерүүлөрдү эске алуу менен)

ЖК, Финмин

2014-2017-жылдар

Эмгек акы республикалык бюджет жөнүндө КР Мыйзамына ылайык төлөнүүдө.

Бекитилген бюджеттин чегинде

6.

Сот тутумунун ишинин учурдагы чыгымдарын камсыздоо

ЖК, Финмин

2014-2017-жылдар

Учурдагы чыгымдар республикалык бюджет жөнүндө КР Мыйзамына ылайык камсыздалууда.

Бекитилген бюджеттин чегинде

1.2.2-милдет. Сот тутумунун бюджетин аткарбагандыгы же талаптагыдай аткарбагандыгы үчүн кызмат адамдарынын администрациялык жоопкерчилигин киргизүү

1.

Администрациялык жоопкерчилик жөнүндө кодекске сот тутумунун бюджетин аткарбагандыгы же талаптагыдай аткарбагандыгы үчүн кызмат адамдарынын жоопкерчилиги жөнүндө түзөтүүлөрдү киргизүү тууралуу мыйзамдын долбоорун иштеп чыгуу.

СК, ЖС, Финмин

2014-жылдар

Мыйзамдын долбоору даярдалды.

Кызмат адамдарынын жоопкерчилигинин ченеми аныкталды.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйындарында кабыл алуу.

СК, ЖС, ЖТ, ЖК

2014-жылдар

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Талап кылынбайт

3.

Жаңы мыйзамды кабыл алганга чейин жана кабыл алгандан кийин пресс-релиздерди чыгаруу жана “тегерек столдорду” (бет ачарларды) өткөрүү менен ЖМКлар аркылуу кызмат адамдарына, соттук жана жарандык коомго маалымдоо.

СК, ЖСнын басма сөз кызматы

2014-жыл

Коомго жаңы мыйзамдын маани-маңызы тууралуу маалымдалды.

Мамлекеттик жана расмий тилдерде 2ден кем эмес пресс- релиз жарыяланды.

Пресс-релиздер 5тен кем эмес ЖМКда (гезиттер, журналдар, сайттар, ТВ ж.б.) жарыяланды.

Бир “тегерек стол” өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

1.2.3-милдет. Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгек акысынын өлчөмүн жана шарттарын аныктоодо бийликтин аткаруу бутагынын таасирин болтурбоо

1.

Судьялар кеңешине төмөнкү мыйзамдарга түзөтүүлөрдү киргизүү аркылуу судьялардын жана соттордун (аскер сотторунан тышкары) аппарат кызматкерлеринин, САКБнын, Ыйгарым укуктуу органдын жана КР Жогорку Сотуна караштуу Судьялардын окуу борборунун кызматкерлеринин эмгек акысынын өлчөмүн жана төлөө шарттарын өз алдынча аныктоо укугун бөлүп берүү.

Кыргыз Республикасынын жергиликтүү сотторунун түзүмүн жана жергиликтүү соттордун судьяларынын штаттык санын бекитүү жөнүндө;

Соттук өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө;

Кыргыз Республикасынын мамлекеттик жана муниципалдык кызматчыларынын штаттык санынын чеги жөнүндө жана эмгегине акы төлөөнүн шарттары тууралуу.

СК, ЖС, КП, ЖК, Финмин

2014-2015-жылдар

Мыйзамдын долбоору даярдалды.

Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгек акысынын өлчөмүн жана төлөө шарттарын өз алдынча аныктоо укугун белгилөөчү ченем аныкталды.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйындарында кабыл алуу.

СК, ЖТ, ЖК

2014-2015-жылдар

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКне киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКде кабыл алынды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.

Сот тутумуна судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин эмгек акысынын өлчөмүн жана төлөө шарттарын өз алдынча аныктоо укугун бөлүп берүү жөнүндө мыйзамды кабыл алганга чейин пресс-релиздерди чыгаруу жана “тегерек столдорду” (бет ачарларды) өткөрүү менен ЖМКлар аркылуу бийликтин башка бутактарына, кызмат адамдарына, соттук жана жарандык коомго кабыл алынган жаңы мыйзам тууралуу маалымдоо.

СК, ЖСнун басма сөз кызматы

2014-2017-жылдар

Коомго жаңы мыйзамдын маани-маңызы тууралуу маалымдалды.

Мамлекеттик жана расмий тилдерде 2ден кем эмес пресс- релиз жарыяланды.

Пресс-релиздер 5тен кем эмес ЖМКда (гезиттер, журналдар, сайттар, ТВ ж.б.) жарыяланды.

Бир “тегерек стол” өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

1.2.4-милдет. Сот тутумунун бюджетин түзүү процессинде бийликтин аткаруу бутагынын таасирин болтурбоо, контролдук цифраларды белгилөөнү болтурбоо

1.

“Кыргыз Республикасындагы бюджеттик укуктун негизги принциптери жөнүндө” Мыйзамдын 9-беренесинин төмөнкү талаптарынын аткарылышын камсыздоо:

“Кыргыз Республикасынын Өкмөтүнүн алдындагы Макроэкономикалык жана инвестициялык саясат боюнча координациялык кеңеш бекиткен бюджеттин орточо мөөнөттүү болжолунун көрсөткүчтөрү контролдук цифралар түрүндө Кыргыз Республикасынын Финансы министрлиги тарабынан министрликтерге, мамлекеттик комитеттерге, административдик ведомстволорго, мамлекеттик комиссияларга, сот тутумунан тышкаркы бюджеттен каржыланган республикалык башка органдарга жеткирилет”.

СКнин бюджеттик комиссиясы, СД, КП, ЖС, СОБ, ЖК, Финмин

2014-ж. январынан баштап дайыма

Мыйзам бузулган жок жана контролдук цифралар эми белгиленбейт.

Бийликтин аткаруу бутагынын контролдук цифраларды белгилөө боюнча мурдагы тажрыйбасын кайтарып берүү аракетинин же демилгесинин жоктугу.

Талап кылынбайт

2

Бюджетти аткарууда сот тутумун каржылоону негизсиз ачуу жана жабуу механизмдерин бийликтин аткаруу бутагынын (Финансы министрлигинин) пайдалануусун болтурбоо.

Ар бир жылдын башында учурдагы жылга чыгымдардын бекитилген сметасына ылайык 100% каржылоону ачуу керек. Бул товарлар жана кызмат көрсөтүү боюнча контрагенттер менен эсептешүүлөрдү кошо алганда, сот тутумунда чыгымдарды өз убагында пландоого мүмкүндүк берет.

Учурдагы финансылык жылга республикалык бюджет бекитилбесе, сот тутуму он экинин бири суммасы өлчөмүндө ай сайын же өткөн жыл үчүн республикалык бюджетте аларды күтүүгө каралган сумма боюнча каржыланат.

СКнын бюджеттик комиссиясы, СД, КП, ЖС, СОБ, Финмин

Дайыма

Бюджетти аткарууда сот тутумун каржылоону негизсиз ачуу жана жабуу механизмдерин бийликтин аткаруу бутагынын (Финансы министрлигинин) пайдалануусу болгон жок.

Ар бир жылдын башында учурдагы жылга чыгымдардын бекитилген сметасына ылайык 100% каржылоо ачылууда.

Эгерде учурдагы финансылык жылга республикалык бюджет бекитилбесе, сот тутуму он экинин бири суммасы өлчөмүндө ай сайын же өткөн жыл үчүн республикалык бюджетте аларды күтүүгө каралган сумма боюнча каржыланууда.

Талап кылынбайт

3.

2014-жылдан тартып сот тутумунда Программалык бюджеттөөнү иштеп чыгуу жана киргизүү, үзгүлтүксүз негизде бюджетти пландоого, аткарууга жана аткарылышын контролдоого өтүү.

СКнин бюджеттик комиссиясы, ЖС, КП, СД, ЖК, Финмин

2014-жыл дайыма

Сот тутумуна Программалык бюджеттөө киргизилди.

Талап кылынбайт

2-максат. Сот тутумунун ачык-айкындуулугуна жана отчеттуулугуна жетишүү

2.1-чакан максат. Сот тутумунун ишинин ачык-айкындуулугуна жетишүү

2.1.1-милдет. Сот тутумунун бюджетин каржылоонун ачык-айкындуулугун камсыздоо

1.

ЖМКларда жана сайтта материалдарды жарыялоо, жарандык коомдун суроо-талаптарына жооп берүү аркылуу сот тутумунун бюджетин каржылоонун ачык-айкындуулугун камсыздоочу механизмди иштеп чыгуу.

СК, ЖС, СД, Финмин

2014-жыл

Сот тутумунун бюджетинин чыгымдалуучу бөлүгүн каржылоонун ачык-айкындуулугун камсыздоочу механизм иштелип чыкты жана кабыл алынды.

Талап кылынбайт

2.

Сот тутумунун бюджетин каржылоонун ачык-айкындуулугун камсыздоочу механизмди ишке ашыруу.

СК, ЖС, КП, СД, Финмин

2014-2017-жылдар

ЖМКларга жана сайтка жарыяланган материалдардын саны (жылына экиден кем эмес).

Суроо-талаптарга берилген жооптордун саны.

Бекитилген бюджеттин чегинде

3.

Сот тутумунун бюджетин каржылоонун ачык-айкындыгын камсыздоо боюнча контролду ишке ашыруу.

СК, ЖС, КП

Дайыма

Сот тутумунун бюджетинин чыгымдалуучу бөлүгүн каржылоонун ачык-айкындуулук маселеси каралган СКнын жыйындарынын жана ЖСнын судьяларынын чогулушунун саны (жылына 2ден кем эмес).

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

4.

МККнын бирдиктүү сайты аркылуу жарандык коомдун судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин кирешелери боюнча маалыматтарга жетүүсүн камсыздоо.

МКК

Дайыма

Сот тутумунун бирдиктүү сайты аркылуу жарандык коомдун судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин кирешелери боюнча маалыматтарга жетүүсү камсыздалды.

Талап кылынбайт

2.1.2. Сот бийлигинин маалыматтык-коммуникациялык саясатын иштеп чыгуу

1.

Сот бийлигинин маалыматтык-коммуникациялык саясатынын принциптерин жана аларды ишке ашыруу боюнча чаралардын Планын иштеп чыгуу.

СК, ЖС, КП, СД

2014-жыл

Сот бийлигинин маалыматтык-коммуникациялык саясатынын принциптери жана иш-чаралар Планы бекитилди.

Талап кылынбайт

2.

“а” – Кыргыз Республикасынын сот органдарында аймактык маалыматтык басма сөз-кызматтарын киргизүү.

“б” – тиешелүүэмгек шарттарын аныктоо (кабинет, стол, компьютер, интернет, байланыш ж.б.).

“в” – типтүү кызматтык нускаманы жана басма сөз катчысынын ишинин бирдиктүү стандарттарын иштеп чыгуу.

СД

2014-2017-жылдар

“а” – маалыматтык басма сөз-кызматтары киргизилди.

“б” – тиешелүү эмгек шарттары аныкталды.

“в” – кызматтык нускама жана басма сөз катчысы үчүн стандарттар иштелип чыкты. Коом соттордун иши тууралуу толук жана өз убагында маалымат алууда.

“а” - Бекитилген бюджеттин чегинде

“б” - Бекитилген бюджеттин чегинде

 “в”– Талап кылынбайт

2.2-чакан максат. Жарандардын сот актыларына, материалдарга жага архивдерге жетүүсүн камсыздоо

2.2.1-милдет. Сот актыларына, материалдарга жана архивдерге жетүү механизмин иштеп чыгуу

1.

Ушул материалдардын талаптарын эске алып жана аларды тиешелүү түрдө иштеп чыгуу менен коомчулуктун сот актыларына, материалдарга жана архивдерге жетүү механизмин иштеп чыгуу.

Соттордун штаттарына архивариустардын кошумча бирдиктерин киргизүү.

СК, ЖС, КП, СД, ЖК, Өкмөттүн Аппараты, ЮМ, Финмин, жарандык коомдун өкүлдөрү

2014-2017-ж.

Сот актыларына, материалдарга жана архивдерге жетүү механизми иштелип чыкты(www.sot.kg).

2.

Сунуш кылынуучу механизмди коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнин кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖТ, ЖС, КП, СД, ЖК

2014-2017-ж.

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Талап кылынбайт

3-максат. Соттордун натыйжалуулугуна жана жеткиликтүүлүгүнө жетишүү

3.1-чакан максат. Сот тутумун жогорку квалификациялуу жана татыктуу кадрлар менен камсыздоо

3.1.1-милдет. Судья болууга талапкерлерге жогорулатылган критерийлерди жана талаптарды белгилөө

1.

Судьяларды тандоо жана кызмат ордуна дайындоо процессинде судьяларга талапкерлерге критерийлер жана жогорулатылган талаптар боюнча сунуштарды иштеп чыгуу жана Судьяларды тандоо боюнча кеңештин, КР Президентинин, Жогорку Кеңешинин кароосуна киргизүү,

анын ичинде:

- биринчи жолу судья болуп дайындалгандар үчүн милдеттүү стажировкадан өтүү;

- экинчи инстанциядагы соттун судьясынын кызмат ордуна талапкерде биринчи инстанциядагы судья катары иш стажынын болушу.

СК, СТК, ЖС, КП, ЖК

2014-жыл

Судьяларга талапкерлерге критерийлер жана жогорулатылган талаптар боюнча сунуштар иштелип чыкты жана кароого киргизилди.

Талап кылынбайт

2.

Судьяларга талапкерлерге сунуш кылынуучу талаптарды коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖС, КП, СОБ, ЖК,

2014-жыл

“Кыргыз Республикасынын судьяларынын статусу жөнүндө” Кыргыз Республикасынын конституциялык Мыйзамына өзгөртүүлөрдү жана толуктоолорду киргизүү тууралуу тиешелүү мыйзам кабыл алынды.

Талап кылынбайт

3.

Кыргыз Республикасынын Судьяларды тандоо боюнча кеңешинин Регламентине, Кыргыз Республикасынын судьясынын кызмат ордуна конкурстук тандоо өткөрүү тартиби жөнүндө жобого, Кыргыз Республикасынын Судьясынын абийир кодексине критерийлер жана жогорулатылган талаптар боюнча түзөтүүлөрдү киргизүү.

СтК

2014-жыл

Түзөтүүлөр киргизилди.

Талап кылынбайт

4.

Талапкерлерди окутуу боюнча атайын программаны иштеп чыгуу (өркүндөтүү).

Зарылдыгына жараша төмөнкүлөрдү өткөрүү:

- судьялардын кызмат ордуларына талапкерлерди күндүзгү да, сырттан да окутуу формасында милдеттүү түрдө окутууну;

- кесиптик билим-көндүмдөрүн аныктоо, ошондой эле талапкердин судьянын кызмат ордуна психологиялык жактан айкалышуусун аныктоо боюнча андан аркы аттестациялоону.

Судьялык иште стажы жок, судьянын кызмат ордуна талапкерлерди соттордо милдеттүү түрдө бир жылдык стажировкадан өткөрүү жөнүндө талапты мыйзам менен бекитүү, мында аларга кыйла тажрыйбалуу судьялардын ичинен насаатчы бекитилип берилет.

СК, ЖС, КП, СОБ

2014-2015-жылдар, СОБнын окуу планына ылайык талапкерлерди үзгүлтүксүз окутуу бөлүгүндө

Атайын программа иштелип чыкты жана зарылдыгына жараша талапкерлерди милдеттүү түрдө окутуу жүргүзүлүүдө.

Бир жылдын ичинде судьялардын кызмат ордуна окутулган талапкерлердин саны.

Бир жылдын ичинде, тестирлөөдөн өткөн, судьялардын кызмат ордуна талапкерлердин саны.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.1.2-милдет. Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин кесиптик (түрдүү категориядагы иштер боюнча адистешүүсүнүн эске алуу менен) жана маданий деңгээлин жогорулатуу (тренингдер, семинарлар ж.б.)

1.

Судьялардын жана соттордун аппаратынын кызматкерлеринин, ошондой эле СДнин кызматкерлеринин кесиптик жана маданий деңгээлин жогорулатуунун атайын программасын иштеп чыгуу.

СК, ЖС, КП, СД,

СОБ

2014-жыл

Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин, СДнын кызматкерлеринин кесиптик жана маданий деңгээлин жогорулатуунун атайын программасы иштелип чыкты жана бекитилди.

Талап кылынбайт

2.

Түрдүү категориядагы иштер боюнча адистешүүсүн эске алуу менен судьялар жана соттордун аппарат кызматкерлери үчүн кесиптик тренингдерди өткөрүү.

ЖС, КП, СОБ

2014-2017-жылдар

2 тренинг өткөрүлдү.

Түрдүү категориядагы иштер боюнча адистешүүсүн эске алуу менен окутуудан өткөн судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин саны.

Бекитилген бюджеттин чегинде

3.

Судьялардын жана соттордун аппаратынын кызматкерлеринин, ошондой эле СДнын кызматкерлеринин маданий деңгээлин жана этикалык ченемдерин жогорулатуу боюнча кесиптик тренингдерди жана семинарларды өткөрүү.

ЖС, КП, СОБ, СД

2014-2017-жылдар

2 тренинг өткөрүлдү.

Маданий деңгээлди жана этикалык ченемди жогорулатуу боюнча окутуудан өткөн судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин саны.

Бекитилген бюджеттин чегинде

3.1.3-милдет. Судьялардын окуу борборунун макамын жогорулатуу

1.

СОБнын судьялардын жана соттордун кызматкерлеринин квалификациясын жогорулатуу, ошондой эле судьялардын кызмат ордуна талапкерлерди окутуу боюнча жогорку мектеп кылып кайра түзүү жөнүндө Президенттин Жарлыгынын долбоорун даярдоодо, төмөнкүлөрдү кароо:

- жогорку мектептин штаттык санын бекитүү маселесин;

- СОБнын билим берүү мекемелеринин стандарттарына жооп берген өзүнчө имарат жана жабдуу менен камсыздоону;

- жалдоону ишке ашырууну жана профессордук-окутуучу курам жана кызматкерлер менен камсыздоону.

СК, ЖС, СОБ, ПА

2014-жыл

Президенттин Жарлыгынын долбоору даярдалды.

Талап кылынбайт

2.

Кыргыз Республикасынын Президентинин СОБны жогорку мектеп кылып кайра түзүү жөнүндө Жарлыгын аткаруу.

СК, ЖС, СОБ

2014-2017-жылдар

Президенттин Жарлыгы кабыл алынды.

СОБ жогорку мектеп болуп кайра түзүлдү, билим берүүчү мекемелердин стандарттарына жооп берген өзүнчө имарат жана жабдуу менен камсыздалды.

Профессордук-окутуучу курам жана кызматкерлер топтолду.

Бекитилген бюджеттин чегинде

3.2-чакан максат. Сот адилеттигин натыйжалуу жүргүзүүгө жетишүү

3.2.1-милдет. Процесстик мыйзамдарды өркүндөтүү

1.

Кыргызстандын процесстик мыйзамдарын өркүндөтүү боюнча мыйзамдарга түзөтүүлөрдү киргизүүнү сунуштоо.

СК, ЖС, ЖК

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Талап кылынбайт

2.

Кыргызстандын процесстик мыйзамдарын өркүндөтүү боюнча мыйзамдарга сунуш кылынуучу түзөтүүлөрдү коомдук талкуулоо.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК,ЖТ, ЖС, ЖК

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.2.2-милдет. Сот процессинде тараптардын атаандаштык механизмин өркүндөтүү

1.

Мыйзамдарга талдоо жүргүзүү жана түзөтүүлөрдү даярдоо.

Эскертүү: ошондой эле 3.2.1-милдеттин 1-пунктун караңыз.

СК, ЖС

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору ЖКда кабыл алынды.

Талап кылынбайт

2.

Судьялардын атаандаштык принцибин бузгандыгы боюнча эсепке алуу жана статистика механизмин иштеп чыгуу жана ишке киргизүү (тараптардын даттануулары, жогору турган соттордун чечимдери ж.б.)

СК, ЖС, СД, ЖС

2014-жыл

Эсепке алуу жана статистика механизми бекитилди.

Маалыматтар топтолууда, талдоо жүргүзүлүүдө жана корутундулар чыгарылууда.

Талап кылынбайт

3.

Сот процессинде тараптардын атаандаштыгын караган процесстик ченемдердин аткарылышын судьялардын камсыздоосу.

СК, ЖС, ЖС

Дайыма

Судьялар тараптан атаандаштык принцибинин бузулгандыгына тараптардын даттанууларынын санынын азайышы.

Талап кылынбайт

4.

Судьялардын, прокурорлордун жана сот процессине катышуучу адвокаттардын кесиптик деңгээлин жогорулатуу боюнча иш-чаралар: “тегерек столдор”, талкуулоолор, консультациялар, тренингдер ж.б.

ЖС, Башкы прокуратура жана Адвокаттар союзу менен бирдикте СОБ

Дайыма, бирок жылына бир жолудан кем эмес

Иш-чаралардын саны: “тегерек столдор”, талкуулоолор, консультациялар, тренингдер ж.б. өткөрүлгөн окуулар жөнүндө ОБнун отчеттору.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.2.3-милдет. Аткаруу өндүрүшүнүн институтун өркүндөтүү

1.

Аткаруу өндүрүшү жана сот аткаруучуларынын макамы жөнүндө жаңы мыйзамды иштеп чыгуу, аларда жеке сот аткаруучуларын түзүү мүмкүндүгүн, ошондой эле конфискацияланган, ээсиз жана мураска ээ болуу укугу боюнча мамлекетке өткөн мүлктү эсепке алууну ишке ашыруу (мамлекеттин кирешесине айлантуу), баа берүү жана сатуу тартибин кароо.

СК, ЖС, СД, ЖС, ЖК, Өкмөт

2014-жыл

Мыйзам иштелип чыкты.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖС, ЖК

2014-жыл

Мыйзам кабыл алынды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.

Каалаган кызыкдар адамга карыздар тууралуу маалымат алууга мүмкүндүк берүүчү карыздардын бирдиктүү автоматташтырылган реестрин иштеп чыгуу жана ишке киргизүү.

СК, Ж, СД, ЖС

2014-2017-жылдар

Бирдиктүү автоматташтырылган реестр иштелип чыкты жана иштеп жатат.

Бекитилген бюджеттин чегинде

3.2.4-милдет. Судьялар кеңешинин мүчөлөрүнө кошумча жүктөм үчүн адекваттуу компенсация тутумун иштеп чыгуу жана

ишке киргизүү

1.

Судьялар кеңешинин курамында иш жүргүзгөндүгү үчүн сыйлоону караган мыйзам долбоорун иштеп чыгуу жана “КР соттук өз алдынча башкаруу органдары жөнүндө” Кыргыз Республикасынын Мыйзамына өзгөртүүлөрдү киргизүү.

Судьялар кеңешинин мүчөлөрү үчүн адекваттуу компенсациялоо тутумун бекитүү жана ишке киргизүү.

СК, ЖК

2014-жыл

Мыйзам долбоору иштелип чыкты.

СКнын мүчөлөрү үчүн адекваттуу компенсациялоо тутуму ишке киргизилди.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана Кыргыз Республикасынын Жогорку Кеңешинин кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: Кыргыз Республикасынын ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖС, ЖК

2014-жыл

Мыйзам кабыл алынды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

Ушул Милдеттин 1-пунктуна ылайык Судьялар кеңешинин мүчөлөрү үчүн компенсациялоо менен байланышкан чыгымдарды бюджетте кароо жана каржылоону контролдоо.

СК, Өкмөт

2014-2017-жылдар

Бюджетте компенсациялоонун өлчөмү.

Компенсация төлөөнү контролдоо механизми иштелип чыкты.

Бекитилген бюджеттин чегинде

3.2.5-милдет. Бийликтин сот бутагынын ишинин маселелери боюнча Судьялар кеңешинин мыйзам чыгарууга демилге кылуу укугун караган түзөтүүлөрдү иштеп чыгуу жана мыйзамдарга киргизүү

1.

Бийликтин сот бутагынын ишинин маселеси боюнча Судьялар кеңешинин мыйзам чыгарууга демилге кылуу укугун караган түзөтүүлөрдү мыйзамга киргизүү жөнүндө Мыйзамдын долбоорун даярдоо.

СК, ЖС, ЖК

2014-2015-жылдар

Бийликтин сот бутагынын иш маселеси боюнча СКнын мыйзам чыгарууга демилге кылуу укугун караган түзөтүүлөрдү мыйзамга киргизүү жөнүндө Мыйзамдын долбоору даярдалды.

Талап кылынбайт

2.

Сунуш кылынуучу мыйзам долбоорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖС, ЖК

2014-2015-жылдар

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.2.6-милдет. Судьялардын жардамчыларынын институтун өркүндөтүү

1.

Судьялардын жардамчылары үчүн квалификациялык талаптарды өркүндөтүү.

СК, ЖС, КП, СД

2014-жылдын биринчи жарым жылдыгы

Судьялардын жардамчылары үчүн бирдиктүү квалификациялуу талаптар иштелип чыкты жана тандоодо колдонулууда.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

2.

Судьялардын жардамчыларын окутуунун атайын программасын иштеп чыгуу.

ЖС менен макулдашуу боюнча СОБ

2014-жыл

Атайын программа иштелип чыкты жана судьялардын жардамчыларын окутуу зарылдыгына жараша өткөрүлүүдө.

Талап кылынбайт

3.

Судьялардын жардамчыларынын квалификациясын жана көндүмдөрүн жогорулатуу боюнча окутуу өткөрүү.

СОБ

Дайыма

Квалификацияны жана көндүмдөрдү жогорулатуу боюнча окуудан өткөн судьялардын жардамчыларынын саны.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.2.7-милдет. Сот округдарын киргизүү

1.

Төмөнкүлөрдү эске алуу менен талдоо жүргүзүү жана сот округдарын киргизүү боюнча сунуштарды даярдоо:

- калктын санын жана жыштыгын;

- аймактын өлчөмүн;

- сотторго жетүүнү (алыстыгы, транспорттук коммуникациялар);

- судьяларга жүктөлгөн ар жылдык иш милдеттерди.

СК, ЖС, СД

2014-2015-жылдар

Талдоо жүргүзүлдү жана сот округдарын киргизүү боюнча сунуштар даярдалды.

Сот округдары киргизилди.

Талап кылынбайт

2.

Бардык инстанциядагы соттордун судьяларынын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин штаттык санын оптималдаштыруу.

СК, ЖС, СД

2014-2015-жылдар

Бардык соттордун судьяларынын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин оптималдуу штаттык саны бекитилди.

Талап кылынбайт

3.

“Кыргыз Республикасынын жергиликтүү сотторунун түзүмүн жана жергиликтүү соттордун судьяларынын штаттык санын бекитүү жөнүндө” Кыргыз Республикасынын Мыйзамына өзгөртүүлөрдү жана толуктоолорду киргизүү тууралуу Мыйзамдын долбоорун иштеп чыгуу.

СК, ЖС, СД, ЖК

2015-жыл

Мыйзам долбоору иштелип чыкты жана кабыл алынды.

Талап кылынбайт

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖС, СД, ЖК

2015-жыл

Мыйзам кабыл алынды.

Талап кылынбайт

3.2.8-милдет. Иштердин категориялары боюнча судьялардын адистешүүсүн киргизүү

1.

Иштердин категориясына карата судьялардын адистешүүсүн киргизүү боюнча талдоо жүргүзүү жана сунуштарды даярдоо.

СК, ЖС, СД

2014-жыл

Иштердин категорияларына карата судьялардын адистешүүсүн киргизүү боюнча сунуштар даярдалды.

Сунуштарды аткаруу боюнча иш-чаралар планы бекитилди.

Талап кылынбайт

2.

Судьялардын иш жүктөмүн эске алуу менен 1-инстанциядагы соттордо иштердин категориясы боюнча судьялардын адистешүүсүн пландуу киргизүү.

СК, ЖС, СД

2015-жыл

Судьялардын адистешүүсү киргизилүүчү иштердин категорияларынын тизмеги бекитилди.

Адистештирилген судьялардын саны.

Талап кылынбайт

3.

“Кыргыз Республикасынын Жогорку соту жана жергиликтүү соттор жөнүндө” Кыргыз Республикасынын конституциялык Мыйзамына өзгөртүүлөрдү жана толуктоолорду киргизүү тууралуу мыйзамдардын долбоорлорун иштеп чыгуу.

ЖС, ЖС, ЖК

2014-жыл

Тиешелүү мыйзамдар иштелип чыкты.

Талап кылынбайт

4.

Мыйзамдардын сунуш кылынуучу долбоорлорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖС, ЖК

2014-жыл

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.2.9-милдет. Талаш-тартыштарды жана жарашууларды сотко чейин жана соттон тышкары жөнгө салуу механизмдерин ишке киргизүү

1.

Талаш-тартыштарды жана жарашууларды сотко чейин жана соттон тышкары жөнгө салуу механизмдерин жана мыйзам долбоорлорун иштеп чыгуу.

СК, ЖС, жергиликтүү соттор, ӨЭУдар, ЖК

2014-жыл

Механизм иштелип чыкты.

Мыйзам долбоору иштелип чыкты.

Талап кылынбайт

2.

Мыйзамдардын сунуш кылынуучу долбоорлорун коомдук талкуулоо.

Мыйзам долбоорун макулдашуу жана КР ЖКнын кароосуна киргизүү.

Лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде кароо жана пленардык жыйында кабыл алуу.

СК, ЖС, ЖК

2014-2015-ж.

Мыйзамдын долбоору мыйзам чыгаруу техникасынын талаптарына ылайык таризделди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКга киргизилди.

Мыйзамдын долбоору КР ЖКда кабыл алынды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.2.10-милдет. Сот тутумунда стратегиялык пландоону киргизүү (кыска мөөнөттүү, орто мөөнөттүү, узак мөөнөттүү)

1.

Сот тутумунун ишине стратегиялык пландоону киргизүү (кыска мөөнөттүү, орто мөөнөттүү, узак мөөнөттүү).

СК,ЖС, КП, СД, СОБ

2014-жылдан тартып дайыма

Стратегиялык пландоо (кыска мөөнөттүү, орто мөөнөттүү, узак мөөнөттүү) ишке ашырылууда.

Талап кылынбайт

2.

Максаттуу программанын аткарылышына мониторинг жүргүзүү, баа берүү тутумун иштеп чыгуу жана ишке киргизүү.

СК, ЖС, КП, СД, СОБ

2014-жыл

Максаттуу программанын аткарылышына мониторинг жүргүзүү жана баа берүү тутуму ишке киргизилди.

Талап кылынбайт

3.3-чакан максат. Соттордун инфратүзүмүн белгиленген стандарттарга ылайык камсыздоо

3.3.1-милдет. Белгиленген ченемдерге ылайык келген соттордун имараттарын куруу

1.

Төмөнкүлөрдү даярдоо:

- соттордун имараттарын модернизациялоо жана куруу боюнча чыгымдардын толук сметасын жана техникалык-экономикалык негиздемени (ТЭН);

- КР Өкмөтүнүн 2009-жылдын 5-августундагы № 492 “Жергиликтүү соттордун кызматтык жайлары үчүн ченемдерди бекитүү жөнүндө” токтомуна ылайык функциялуулугун, коопсуздугун, маалыматтык технологияларды, атайын бөлмөлөрдү (анын ичинде эрезеге жете электер үчүн), ортомчу борборду, жазууларды жана документтерди коргоо үчүн бөлмөлөрдү, китепканаларды, күтүү бөлмөлөрүн ж.б. эске алуу менен, бекитилген ченемдерге ылайык соттордун имараттарын курууга долбоордук-сметалык документтерди.

СК, ЖС, СД

2014-2015-жылдар

Соттордун имараттарын модернизациялоо жана куруу боюнча чыгымдардын толук сметасы жана ТЭН даярдалды.

Бекитилген ченемдерге ылайык соттордун имараттарын курууга долбоордук-сметалык документтер даярдалды,

КР Өкмөтүнүн 2009-жылдын 5-августундагы № 492 “Жергиликтүү соттордун кызматтык жайлары үчүн ченемдерди бекитүү жөнүндө” токтомуна ылайык имараттарга учурдагы талаптарды жана инфратүзүмдү эске алган стандарттар аныкталды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

2.

План иштеп чыгуу жана (кезектүүлүгүн) бекитүү:

- соттордун учурдагы имараттарын модернизациялоо;

- соттордун жаңы имараттарын куруу

СК, ЖС, СД

2014-жыл

Соттордун имараттарын модернизациялоо жана куруу боюнча артыкчылыктар аныкталды.

Соттордун имараттарын модернизациялоо жана куруу боюнча план бекитилди.

Талап кылынбайт

3.

Каржылоо көлөмүн аныктоо.

СК, ЖС, СД

2014-2017-жылдар

Каржылоо көлөмү аныкталды.

Талап кылынбайт

4.

Ушул Милдеттин 2-пунктун эске алуу менен соттордун имараттарынын кеминде 50%ын модернизациялоо жана куруу

СК, СД

2014-2017-жылдар

Соттордун имараттары модернизацияланды жана курулду.

Бекитилген бюджеттин чегинде

3.3.2-милдет. Сот тутумунда маалыматтык технологияларды өнүктүрүү

1.

Сот тутумунда маалыматтык технологияларды өнүктүрүүнүн стратегиялык планын иштеп чыгуу жана бекитүү, анда сотторду маалыматташтыруунун төмөнкүдөй узак мөөнөттүү максаттарын аныктоо керек, анын ичинде:

- маалыматтык жана техникалык коопсуздук тутуму;

- сот процесстерин аудио-видеого жазууну киргизүү;

- сотторду үзгүлтүксүз энергия берүү булагы менен камсыздоо;

- соттордун мамлекеттик жана коомдук түзүмдөр менен маалыматтык өз ара аракеттенүүсүн камсыздоо, ошондой эле Сот тутумунун бирдиктүү маалыматтык ресурсунун базасында (КР Жогорку сотунун веб-сайты) жарандардын сот чөйрөсүнө болгон маалыматтык суроо-талаптарын канааттандыруу ж.б.

СК, ЖС, КП, СД, СОБ, Өкмөт

2014-жыл

Сот тутумунда маалыматтык технологияларды өнүктүрүүнүн стратегиялык планы.

Талап кылынбайт

2.

“а” – сот тутумунда маалыматтык технологияларды өнүктүрүүнүн бекитилген стратегиялык планынын алкагында компьютердик жабдууларды андан ары жаңылоо менен аларды инвентаризациялоо.

“б” – сот тутумун Интернетке кошуу.

“в” – тутумдун ичинде жана башка мамлекеттик органдар менен маалымат алмашуу тутумун киргизүү (корпоративдик почтаны киргизүү, видео-конференц-байланыш).

Ар бир сотто компьютердик жабдуулардын иштешине, ошондой эле маалыматтык жана техникалык коопсуздукка жооп берген IT-адистердин штаттык бирдиктерин киргизүү.

СК, ЖС, КП, СД, СОБ, Өкмөт

“а” – 2014-2015-жылдар

“б”, “в” жана “г” – 2014-2017-жылдар

“а” – компьютердик жабдууларды инвентаризациялоо жүргүзүлдү, аталган жабдууларды жаңылоо боюнча чыгымдардын болжолдуу сметасы даярдалды.

“б” – сот тутумунун компьютердик жабдуулары Интернет тармагына кошулду.

“в” – тутум иштеп жатат.

“г” – IT-адистердин штаттык бирдиктери ар бир сотко киргизилди.

“а”–Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча.

“б”–Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча.

“в”- Бекитилген бюджеттин чегинде

 “г”- Бекитилген бюджеттин чегинде

3.

“а” – Сот тутумунда маалыматтык жана техникалык коопсуздук тутумун иштеп чыгуу.

“б” – Соттордо видео байкоо жүргүзүүлөрдү орнотуу.

СК, ЖС, КП, СД, СОБ, Өкмөт

2014-2017-жылдар

“а” – Сот тутумунда маалыматтык жана техникалык коопсуздук тутуму иштелип чыкты жана ишке киргизилди.

“б” – Соттордо видео байкоо жүргүзүү орнотулду.

Бекитилген бюджеттин чегинде

4.

“а” – Соттордун маалыматтык инфратүзүмүнө сот процессин аудио жана видео жазууга мүмкүндүк берген тиешелүү программалык камсыздоону иштеп чыгуу жана ишке киргизүү.

Сот жыйындарынын залдарын зарыл техникалык жактан жабдуу үчүн долбоордук-сметалык документтерди даярдоо.

ЖС, СД, ЖС, Өкмөт

2014-2017-жылдар

“а” – процесстик мыйзамга киргизилген өзгөртүүлөргө ылайык программалык камсыздоо иштелип чыкты, сот процесстерин аудио-видео жазуу тутуму бардык сотторго киргизилди.

“б” – Долбоордук-сметалык документтер даярдалды.

“а”- Бекитилген бюджеттин чегинде

 “б”- Бекитилген бюджеттин чегинде

5.

Ар бир соттун мүмкүнчүлүгүн (жайгашкан жери, банктардын койгон талаптары ж.б.) эске алып, банктар менен макулдашуу боюнча соттордун имараттарынын ичинде мамлекеттик алымдарды жана айыптарды төлөө үчүн төлөмдөрдү кабыл алуу боюнча терминалдарды орнотуу

ЖС, СД, ЖС

2014-2015-жылдар

Төлөө терминалдары орнотулду.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

6.

“а” – Белгиленген ченемдерге ылайык сотторду зарыл сандагы транспорттук каражаттар менен камсыздоо.

“б” – Соттордогу колдо бар транспорттук каражаттарды алардын жарактуулугуна, ошондой эле техникалык-экономикалык негиздемени даярдоо менен зарыл сандагы транспорттук каражаттарды аныктоо предметине инвентаризациялоо.

“в” – соттордо колдонулуучу офистик эмеректердин бардык түрлөрү үчүн стандарттарды аныктоо.

СК, ЖС, КП, СД, Өкмөт

“а” жана “б” – 2014-2017-жылдар

“в” – 2014-жыл

“а” – Транспорттук каражаттар, компьютерлер жана эмерек сатып алынды.

“б”– Инвентаризация-лоо жүргүзүлдү.

“в” – Стандарттар аныкталды.

“а”- Бекитилген бюджеттин чегинде

 “б” жана “в”–Талап кылынбайт

7.

Бардык сотторду үзгүлтүксүз электр берүү булагы (генератор) менен этаптуу камсыздоо.

СК, ЖС, КП, СД, Өкмөт

2014-2017-жылдар

Бардык соттордун имараттары үзгүлтүксүз электр берүү булагы (генератор) менен камсыздалды.

Бекитилген бюджеттин чегинде

4-максат. Коом тарабынан сотторго карата ишенимге жетишүү

4.1-чакан максат. Сот арачыларынын институтун киргизүү

4.1.1-милдет. Сот арачыларынын институтун киргизүү үчүн шарттарды түзүү. Сот арачыларынын институтун киргизүү менен байланышкан чыгымдарды каржылоо жана андан ары сот арачыларынын учурдагы ишин камсыздоо үчүн негизделген бюджетти иштеп чыгуу жана кабыл алуу

1.

Соттордо сот арачыларынын институтун киргизүү жана өнүктүрүү үчүн зарыл шарттарды түзүү:

- сот арачыларынын институтун киргизүү менен байланышкан чыгымдарды каржылоо жана андан ары сот арачыларынын учурдагы ишин камсыздоо үчүн негизделген бюджетти иштеп чыгуу жана кабыл алуу;

- райондор аралык соттордун штатына сот администраторлорунун кызмат ордун киргизүү;

- райондор аралык соттордун штаттарына жазык иштерин кароо боюнча адистештирилген судьялардын, ошондой эле жардамчылардын, катчылардын кошумча бирдиктерин киргизүү;

- материалдык-техникалык база менен камсыздоо;

- укуктук базаны өркүндөтүү;

- судьяларды сот арачыларынын, сот администраторлорунун жана соттордун аппарат кызматкерлеринин катышуусу менен иштерди кароого окутуу.

СК, ЖС, СД, СОБ

2014-2017-жылдар

Соттордо сот арачыларынын институтун киргизүү үчүн зарыл шарттар түзүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде

4.2-чакан максат. Судьялардын ишине тышкы жана ички баа берүү тутуму жана судьялардын жоопкерчилигинин натыйжалуу механизмин киргизүү аркылуу сотторго ишенимди жогорулатуу

4.2.1-милдет. Сот тутумунун ишине баа берүү үчүн тышкы социологиялык изилдөөлөрдү өткөрүү механизмдерин иштеп чыгуу

1.

Сот тутумунун ишине баа берүү үчүн тышкы социологиялык изилдөөлөрдү жүргүзүү механизмин иштеп чыгуу.

СК, ЖС, КП, СД, СОБ

2015-жыл

Механизмдин долбоору иштелип чыкты.

Талап кылынбайт

4.2.2-милдет. Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумун жана судьяларды жоопкерчиликке тартуунун натыйжалуу механизмин иштеп чыгуу

1.

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумун жана судьяларды жоопкерчиликке тартуунун натыйжалуу механизмин иштеп чыгуу.

СК,ЖС, СД,СОБ

2014-жыл

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүү тутуму иштелип чыкты.

Талап кылынбайт

2.

“Тегерек стол” жана семинар аркылуу эксперттик коомчулуктун арасында соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн сунуш кылынуучу механизмин, ички тутумун коомдук талкуулоо.

СК, ЖС, СД, СОБ

2014-жыл

Эксперттик коомчулуктун арасында соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумун талкуулоо боюнча “тегерек стол”, семинар өткөрүлдү.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутумун бекитүү.

СК

2014-жыл

Соттордун жана судьялардын ишине баа берүүнүн ички тутуму бекитилди.

Талап кылынбайт

4.2.3-милдет. Судьяларга болгон тартиптик материалдарды кароонун ачык-айкындуулугун жогорулатуу

1.

Судьяларга болгон тартиптик материалдарды кароонун ачык-айкындуулугун жогорулатуу

СК

Дайыма

Тартип комиссиясынын жана СКнын ачык жыйналыштары өткөрүлүүдө.

Талап кылынбайт

4.2.4-милдет. Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин арасында коррупцияга каршы аракеттенүү боюнча иш-чаралардын комплексин иштеп чыгуу жана кабыл алуу

1.

“а” – Кыска мөөнөттүү жана узак мөөнөттүү мезгилге Сот тутумун коррупциялык көрүнүштөргө каршы аракеттенүү боюнча иш-аракеттер планын иштеп чыгуу жана бекитүү, анын ичинде:

“б” – Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин, СДнын жана СОБнун кызматкерлеринин ишин мотивациялоо тутумун иштеп чыгуу;

“в” – Судьялардын кызматтык кабинеттерине жана сот жыйындарынын залдарына туруктуу видео байкоо жүргүзүүнү, ошондой эле судьялардын кызматтык телефон менен сүйлөшүүлөрүн туруктуу жазууну орнотуу.

СК, ЖС, КП, СД, ЖС, СОБ

“а” жана “б” – 2014-жыл

“в” 2014-2017-жылдар

“а” – Иш-аракеттер планы иштелип чыкты жана бекитилди.

“б” – Мотивациялар тутуму иштелип чыкты жана тиешелүү жобо кабыл алынды.

“в” – Туруктуу видео байкоо жүргүзүү тутуму орнотулду.

Судьялардын кызматтык телефон менен сүйлөшүүлөрү дайыма жазылууда.

“а”, “б” - Талап кылынбайт

“в” - Бекитилген бюджеттин чегинде

2.

Соттордо, СДда, ОБда жана СКда иш-аракеттердин бекитилген планын ишке ашырууга жооптуу адамдарды аныктоо.

СК, ЖС, КП, СД, ЖС, СОБ

2014-жыл

Жооптуу адамдар аныкталды.

Талап кылынбайт

4.3-чакан максат. Сот иштерин жана материалдарды бөлүштүрүү механизмин өркүндөтүү

4.3.1-милдет. Бардык соттордо судьялардын арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү тутумун киргизүү

1.

Судьялардын арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү тутумун өркүндөтүү жана бардык сотторго киргизүү.

СК, ЖС, СД

Этап менен, 2014-жылдын биринчи кварталынан баштап

Судьялардын арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү тутуму бардык сотторго киргизилди.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

4.3.2-милдет. Соттордо маалыматтык жана коммуникациялык технологияларды (МКТ) кеңири колдонуу

1.

МКТ каражаттарын “офистик тиркемелерди, тексттерди даярдоо жана иштеп чыгуу программаларын” иштеп чыгуу жана ишке киргизүү, алардын жардамы менен судья же соттун канцеляриясынын кызматкери “стандарттык чечимдердин” моделдерин же үлгүлөрүн түзө алат, аларды судьялар чечим түзүүдө иш милдетин азайтуу үчүн колдонушу же сот ишин “электрондук түрдө” угууга даярдашы мүмкүн.

СК, ЖС, СД

2014-2017-жылдар

“Офистик тиркемелер, тексттерди даярдоо жана иштеп чыгуу программалары”, “стандарттык чечимдердин” моделдери же үлгүлөрү иштелип чыкты жана ишке киргизилди.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

2.

Судьяларга жана соттордун аппарат кызматкерлерине статуттук укук боюнча электрондук материалдарга, апелляциялык соттордун чечимдерине, соттордун токтомдоруна, иштөө методдоруна ж.б. МКТнын каражаттарын: сот тутумунун локалдуу тармагын, Интернетти, компакт-дисктерди ж.б. колдонуу аркылуу жетүүсүн камсыздоо.

СК, ЖС, СД

2014-2017-жылдар

Статуттук укук боюнча электрондук материалдарга, апелляциялык соттордун чечимдерине, соттордун токтомдоруна, иштөө методдоруна ж.б. МКТнын каражаттарын: сот тутумунун локалдуу тармагын, Интернетти, компакт-дисктерди ж.б. колдонуу аркылуу жетүү камсыздалды.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча

3.

Соттор жана алар менен өз ара аракеттенүүчү адамдардын ортосунда электрондук байланышты жана маалымат алмашууну киргизүү (3.3.3-милдетти караңыз).

СК, ЖС, СД

2014-2017-жылдар

Соттор жана алар менен өз ара аракеттенүүчү адамдардын ортосунда электрондук байланыш жана маалымат алмашуу киргизилди.

Бекитилген бюджеттин чегинде, эл аралык донорлор менен макулдашуу боюнча.

БАРДЫГЫ:

анын ичинде:

1.1.5-милдет. Күзөт кызматы (сот арачылары)

1.1.5-милдет. Тыштан байкоо жүргүзүү тутумун киргизүү

1.1.5-милдет. Контролдоп-өткөрүү режимин киргизүү

1.1.6-милдет. КР Судьялар кеңешинин ишти камсыздоо боюнча бөлүмүндө штаттык бирдиктерди көбөйтүү (IT-адис, финансылык аналитик, басма сөз-катчысы, иш кагаздарын жүргүзүүчү, архивариус)

1.1.6-милдет. КР Судьялар кеңешинин СКнын мүчөсүнүн милдеттерин аткаруу менен байланышкан мүчөсүн камсыздоо (кызматтык сапарларга чыгымдар)

1.1.6-милдет. КРнын судьяларынын курултайын уюштуруу жана өткөрүү

1.1.6-милдет. КР Судьялар кеңешинин ишине IT-технологияларды киргизүү: Судьялар кеңешинин веб-сайты, электрондук иш кагаздарын жүргүзүү

1.2.1-милдет. Сот тутумунун кызматкерлеринин эмгек акысын төлөөнү камсыздоо (Соцфондго чегерүүлөрдү эске алуу менен)

1.2.1-милдет. Сот тутумунун ишинин учурдагы чыгымдарын камсыздоо

2.1.1-милдет. Сот тутумунун бюджетин каржылоонун ачык-айкындуулугун камсыздоо

2.1.2-милдет. Эмгек шарттарын түзүү (басма-сөз кызматтары)

2.1.2-милдет. Аймактык маалыматтык басма-сөз кызматтарын киргизүү

3.1.2-милдет. Иштердин түрдүү категориялары боюнча адистешүүнү эске алуу менен кесиптик деңгээлди жогорулатуу

3.1.2-милдет. Маданий деңгээлди жана этикалык ченемдерди жогорулатуу

3.1.3-милдет. КР ЖСнын алдындагы Судьялардын окуу борборунун макамын жогорулатуу

3.2.4-милдет. Аткаруу өндүрүшүнүн институтун өркүндөтүү – бирдиктүү автоматташтырылган реестрди түзүү

3.2.5-милдет. КР Судьялар кеңешинин мүчөлөрү үчүн компенсация төлөп берүү

3.3.1-милдет. Белгиленген ченемдерге ылайык келген соттордун имараттарын куруу, реконструкциялоо, капиталдык оңдоо

3.3.2-милдет. Маалымат алмашуу тутумун түзүү

3.3.3-милдет. Сот жыйындарынын залдарын зарыл техникалык жактан жабдуу үчүн долбоордук-сметалык документтерди даярдоо

3.3.3-милдет. Штаттык бирдиктерди (IT-адистерди) киргизүү

3.3.3-милдет. Техникалык коопсуздук тутумун түзүү

3.3.3-милдет. Сот процесстерин аудио-видеого жазуу тутумун киргизүү

3.3.3-милдет. Транспорттук каражаттар менен камсыздоо

3.3.3-милдет. Үзгүлтүксүз электр берүү булагы менен этаптуу камсыздоо

4.1.1-милдет. Сот арачыларынын институтун киргизүү

4.2.4-милдет. Туруктуу видео байкоо жүргүзүү тутумун орнотуу

Өз ара аракеттенүү органы

Өз ара аракеттенүү формасы

Төмөнкү өкүлдөрдөн түзүлгөн жумушчу топ::

КР Президенти:

КР Президентинин Аппараты

Мыйзам чыгаруу бийлиги:

КР Жогорку Кеңеши (профилдик комитет)

Аткаруу бийлиги:

Юстиция министрлиги, Финансы министрлиги, Ички иштер министрлиги, Саламаттык сактоо министрлиги

Сот бийлиги:

Жогорку сот, Конституциялык палата, Судьялар кеңеши, Сот департаменти, жергиликтүү соттор, Судьялардын окуу борбору

Көз карандысыз эксперттер

ЖТнын төрагасынын жетекчилиги астында жумушчу топ Максаттуу программанын бардык милдеттерин аткаруу үчүн иш-чаралардын тизмесин чечүүдө бардык кызыкдар тараптар менен (мамлекеттик органдар, эксперттик коомчулук, жарандык коом, ӨЭУ жана ЖМК) өз ара аракеттенүүнү координациялоону камсыздайт.

Президенттин Аппараты

Максаттуу программанын бардык максаттарын жана милдеттерин чечүүдө байкоочу жана сунуш кылуучу функциялар. Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Жогорку Кеңеш

1.1.1-1.1.5, 1.2.1-1.2.4, 2.2.1, 3.1.1, 3.2.1, 3.2.3-3.2.9-милдеттерди чечүүгө түздөн-түз катышуу, алардын алкагында төмөнкүлөр негизги иш-чаралар болуп саналат:

ЧУАларга талдоо жүргүзүү, улуттук мыйзамдардын эл аралык принциптерине жана ченемдерине салыштырма талдоо жүргүзүү;

сот тутумунун ишин жөнгө салуучу; Судьяларды тандоого карата кеңешти түзүү боюнча жол-жоболорду жөнгө салуучу ЧУАларды өркүндөтүү боюнча сунуштарды иштеп чыгуу;

мыйзам долбоорлорунун тексттерин даярдоо;

сунуштарды жана түзөтүүлөрдү коомдук талкуулоого жардам берүү;

мыйзам долбоорлорун макулдашуу жана КР ЖКда кароо үчүн ЧУАларга түзөтүүлөрдү киргизүү.

Максаттуу программанын калган милдеттерин чечүүдө байкоочу жана сунуш кылуучу функциялар. Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Юстиция министрлиги

1.1.1-1.1.5, 1.2.1-1.2.4, 2.1.1, 2.2.1, 3.1.1, 3.2.1, 3.2.3-3.2.9, 4.2.4.-милдеттерди аткарууда байкоочу жана сунуш кылуучу функциялар.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Финансы министрлиги

1.2.1-1.2.4, 2.1.1-милдеттерди чечүүгө макулдашуу боюнча катышуу.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Мамлекеттик улуттук коопсуздук кызматы (МУКК)

1.1.5-милдетти чечүүгө түздөн-түз катышуу. Судьяларды, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн жана соттордун аппарат кызматкерлерин коргоо тутумун камсыздоо.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Башкы прокуратура

3.2.2-милдетти чечүүгө түздөн-түз катышуу. Сот процессинде тараптардын атаандаштык механизмин өркүндөтүү.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Ички иштер министрлиги

1.1.5-милдетти чечүүгө түздөн-түз катышуу. Судьяларды, алардын үй-бүлө мүчөлөрүн жана соттордун аппарат кызматкерлерин коргоо тутумун камсыздоо.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Жогорку сот

Максаттуу программанын бардык максаттарын жана милдеттерин чечүүгө түздөн-түз катышуу.

ЖСтин басма сөз кызматы коомчулукка сот тутумундагы реформалардын жүрүшү жөнүндө өз убагында маалымдайт, “тегерек столдорду” өткөрөт.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Конституциялык палата

1.1.1,1.1.5, 1.2.1, 1.2.3-1.2.4, 2.1.1-2.1.2, 2.2.1-2.2.2, 3.1.1-3.1.2, 3.2.6, 3.2.11, 3.3.3, 4.2.1, 4.2.4-милдеттерди чечүүгө түздөн-түз катышуу.

Максаттуу программанын калган милдеттерин чечүүдө байкоочу жана сунуш кылуучу функциялар. Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Судьялар кеңеши

Максаттуу программанын максаттарын жана милдеттерин чечүүгө түздөн-түз катышуу.

Андан тышкары, Судьялар кеңешинин төрагасы жана ЖТнын төрагасы төмөнкүдөй жол-жоболорду өткөрүүгө тийиш:

лоббирлөө: КР ЖКнын профилдик комитеттеринде ЧУАларга, мыйзам долбоорлоруна түзөтүүлөрдү кароо жана аларды КР ЖКнын пленардык жыйынында кабыл алуу.

мыйзам долбоорлоруна жана ЧУАларга сунуш кылынуучу сунуштарды жана түзөтүүлөрдү коомдук талкуулоону демилге кылуу.

бюджеттик, тартип, эксперттик-окуу комиссияларынын ишин уюштуруу жана координациялоо. Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Судьялардын курултайы

3.1.1-милдетти чечүүгө түздөн-түз катышуу. Судья болууга талапкерлерге жогорулатылган критерийлерди жана талаптарды белгилөө.

Максаттуу программанын бардык максаттарын жана милдеттерин чечүүдө байкоочу жана сунуш кылынуучу функциялар.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Сот департаменти жана жергиликтүү соттор

Максаттуу программанын бардык максаттарын жана милдеттерин чечүүгө түздөн-түз катышуу.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Судьялардын окуу борбору

1.2.1, 1.2.4, 2.1.2, 2.2.2, 3.1.1-3.1.3, 3.2.6, 3.2.2, 3.2.8, 3.2.11, 3.3.3, 4.1.1, 4.2.1-4.2.2, 4.2.4-милдеттерди чечүүгө түздөн-түз катышуу.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Көз карандысыз эксперттер

Максаттуу программанын бардык максаттарын жана милдеттерин чечүүгө түздөн-түз катышуу.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

ӨЭУ, жарандык коом

Максаттуу программанын бардык максаттарын жана милдеттерин чечүүдө байкоочу жана сунуш кылынуучу функциялар.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Жалпыга маалымдоо каражаттары (ЖМК)

Судьялык жана жарандык коомго ЧУАларга түзөтүүлөрдү кабыл алганга чейин жана кабыл алгандан кийин Жумушчу топтун жүрүшү (пресс-релиздерди чыгаруу, “тегерек столдорду” жана бет ачарларды өткөрүү аркылуу), ошондой эле жалпысынан сот тутумунда реформанын жүрүшү жөнүндө маалымдоо.

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Долбоордук жана курулуш уюмдары

3.3.1-милдетти чечүүгө келишимдик негизде катышуу. Белгиленген ченемдерге ылайык келген соттордун имараттарын куруу

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Маалыматтык технологиялар чөйрөсүндөгү уюмдар

3.3.3-милдетти чечүүгө келишимдик негизде катышуу. Сот тутумунда маалыматтык технологияларды өнүктүрүү. 4.3.1. Бардык соттордо судьялардын арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү тутумун киргизүү; 4.3.2. Соттордо маалыматтык жана коммуникациялык технологияларды (МКТ) кеңири колдонуу

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Эл аралык институттар жана донорлор

3.1.2.- милдеттерин чечүүгө келишимдик негизде катышуу. Судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин кесиптик (түрдүү категориядагы иштер боюнча адистешүүсүн эске алуу менен) деңгээлин жогорулатуу (тренингдер, семинарлар ж.б.); 3.3.3. Сот тутумунда маалыматтык технологияларды өнүктүрүү; 3.1. Бардык соттордо судьялардын арасында сот иштерин жана материалдарды автоматтык түрдө бөлүштүрүү тутумун киргизүү; 4.3.2. Соттордо маалыматтык жана коммуникациялык технологияларды (МКТ) кеңири колдонуу

Бардык кызыкдар тараптар менен өз ара аракеттенүү.

Аталышы

2014-ж.

2015-ж.

2016-ж.

2017-ж.

КР республикалык бюджетинин божомолу*

105 626 289,9

107 657 345,0

109 810 492,0

112 006 702,0

Сот тутумунун бюджетинин божомолу

896 976,4

1 036 989,7

1 107 730,2

1 288 894,4

Чыгымдар беренеси

2014-ж.

2015-ж.

2016-ж.

2017-ж.

Кыргыз Республикасынын Жогорку соту

Эмгек акы

85960,1

87249,5

88122,0

89003,2

Социалдык фондго төгүмдөр

13182,1

13378,2

13512,0

13647,2

Кызматтык сапарга чыгымдар

850,0

850,0

850,0

850,0

Коммуналдык чыгымдар

4000,0

4000,0

4000,0

6000,0

Ижара төлөмү

1728,0

864,0

864,0

864,0

Транспорттук чыгымдар

3200,0

3200,0

3200,0

3200,0

Башка кызмат көрсөтүүлөрдү сатып алуу

6000,0

6000,0

6000,0

6000,0

Имараттар жана курулмалар

капиталдык оңдоо

23000,0

12000

капиталдык салым

Машиналар жана жабдуулар

8500,0

3750,0

1000,0

1000,0

БАРДЫГЫ

123420,2

142291,7

129848,0

120564,4

Кыргыз Республикасынын Жогорку сотунун Конституциялык палатасы

Эмгек акы

27872,6

28290,7

28573,6

28859,3

Социалдык фондго төгүмдөр

4250,6

4337,9

4381,3

4425,1

Кызматтык сапарга чыгымдар

500,0

600,0

600,0

600,0

Коммуналдык чыгымдар

810,0

900,0

900,0

900,0

Ижара төлөмү

Транспорттук чыгымдар

4667,6

5000,0

5000,0

5000,0

Башка кызмат көрсөтүүлөрдү сатып алуу

2000,0

2000,0

2000,0

2000,0

Имараттар жана курулмалар

капиталдык оңдоо

капиталдык салым

Машиналар жана жабдуулар

4000,0

4000,0

4000,0

4000,0

БАРДЫГЫ

44100,8

45128,6

45454,9

45784,4

КР ЖСга караштуу Сот департаменти (борбордук аппарат)

Эмгек акы

9553,8

10031,5

10533,1

11059,8

Социалдык фондго төгүмдөр

1412,6

1483,2

1557,4

1635,3

Кызматтык сапарга чыгымдар

565,0

565,0

565,0

565,0

Коммуналдык чыгымдар

1002,0

1302,0

1502,0

1502,0

Ижара төлөмү

Транспорттук чыгымдар

440,0

500,0

500,0

500,0

Башка кызмат көрсөтүүлөрдү сатып алуу

1170,7

1170,7

1170,7

1170,7

Имараттар жана курулмалар

капиталдык оңдоо

капиталдык салым

Машиналар жана жабдуулар

500,0

500,0

500,0

БАРДЫГЫ

14644,1

15552,4

16328,2

16932,8

КР ЖСна караштуу Сот департаменти (КР Судьялар кеңеши, КР Судьялар курултайы, жергиликтүү соттор, САКБ, СДнын облустук башкармалыктары)

Эмгек акы

474955,5

558703,3

586638,5

615970,4

Социалдык фондго төгүмдөр

70225,5

84086,8

86738,7

91075,6

Кызматтык сапарга чыгымдар

5700,0

5000,5

5000,0

5000,0

Коммуналдык чыгымдар

23918,7

30826,8

32118,7

35545,8

Ижара төлөмү

8172,0

8472,0

8472,0

8472,0

Транспорттук чыгымдар

5313,9

6311,0

6942,1

7636,3

Башка кызмат көрсөтүүлөрдү сатып алуу

18642,2

22642,2

36242,6

43242,6

Имараттар жана курулмалар

капиталдык оңдоо

56705,0

54300,0

71900,0

68100,0

капиталдык салым

23400,0

Машиналар жана жабдуулар

27044,0

39498,4

57948,2

181743,3

БАРДЫГЫ

690676,8

809841,0

892000,8

1080186,0

КР ЖСна караштуу Сот департаменти (Кыргыз Республикасынын Судьяларды тандоо боюнча кеңеши)

Эмгек акы

7398,0

7398,0

7398,0

7398,0

Социалдык фондго төгүмдөр

1276,1

1276,1

1276,1

1276,1

Кызматтык сапарга чыгымдар

4375,9

4375,9

4375,9

4375,9

Коммуналдык чыгымдар

Ижара төлөмү

2556,8

2556,8

2556,8

2556,8

Транспорттук чыгымдар

150,0

150,0

150,0

150,0

Башка кызмат көрсөтүүлөрдү сатып алуу

3676,5

3676,5

3676,5

3676,5

Имараттар жана курулмалар

капиталдык оңдоо

капиталдык салым

Машиналар жана жабдуулар

100,0

100,0

100,0

БАРДЫГЫ

19533,3

19533,3

19533,3

19533,3

КР ЖСке караштуу Окуу борбору

Эмгек акы

2030,9

2132,4

2239,0

2350,9

Социалдык фондго төгүмдөр

300,3

315,3

331,0

347,6

Кызматтык сапарга чыгымдар

1200,0

1200,0

1500,0

1700,0

Коммуналдык чыгымдар

250,0

250,0

250,0

250,0

Ижара төлөмү

Транспорттук чыгымдар

120,0

120,0

120,0

120,0

Башка кызмат көрсөтүүлөрдү сатып алуу

200,0

425,0

425,0

425,0

Имараттар жана курулмалар

капиталдык оңдоо

капиталдык салым

Машиналар жана жабдуулар

500,0

500,0

1000,0

БАРДЫГЫ

4601,2

4942,7

5365,0

6193,5

Кыргыз Республикасынын сот тутуму боюнча бардыгы

Эмгек акы

607770,9

693805,4

723504,2

754641,6

Социалдык фондго төгүмдөр

90647,2

104877,5

107796,5

112406,9

Кызматтык сапарга чыгымдар

13190,9

12591,4

12890,9

13090,9

Коммуналдык чыгымдар

29980,7

36978,8

38270,7

43897,8

Ижара төлөмү

12456,8

11892,8

11892,8

11892,8

Транспорттук чыгымдар

13891,5

15281,0

15912,1

16606,3

Башка кызмат көрсөтүүлөрдү сатып алуу

31689,4

35914,4

49514,8

56514,8

Имараттар жана курулмалар

капиталдык оңдоо

56705,0

77300,0

83900,0

68100,0

капиталдык салым

23400,0

Машиналар жана жабдуулар

40644,0

48348,4

64048,2

188343,3

БАРДЫГЫ

896976,4

1036989,7

1107730,2

1288894,4

Чыгымдардын беренеси

2014-ж.

2015-ж.

2016-ж.

2017-ж.

Лекторлордун эмгек акысы: судьяларды, соттордун аппарат кызматкерлерин, тутумдуу администраторлорду окутуу

3 250,0

3 250,0

Транспорттук чыгымдар: КММ сатып алуу, автотранспортту оңдоо, утурумдук техникалык тейлөө.

13 891,5

15 281,0

15 912,1

16 606,3

Башка сатып алуулар: чарбалык, кеңсе буюмдар менен камсыздоо, жабдыктарды техникалык жактан тейлөө, маалыматтык-укуктук база менен камсыздоо ж.б.

31 689,4

35 914,4

49 514,8

56 514,8

Имараттар жана курулмалар: куруу, кайра конструкциялоо, соттордун имараттарын оңдоо жана кызматтык батирлерди сатып алуу

56 705,0

77 300,0

83 900,0

91 500,0

Машиналар жана жабдуулар: кызматтык автотранспорт сатып алуу, республиканын жергиликтүү соттору үчүн аудио-видео аппаратура, офис техникасы жана эмеректер менен камсыздоо, автомашиналардын оңдоо базаларын түзүү үчүн жабдуу

40 644,0

48 348,4

64 048,2

188 343,2

ЖЫЙЫНТЫГЫ

142 929,9

176 843,8

216 625,1

356 214,3

№

Индикаторлор

Өлчөө бирдиги

Факт

Божомолдуу маанилер

2012-ж.

2013-ж.

2014-ж.

2015-ж.

2016-ж.

2017-ж.

1-максат. Сот тутумунун реалдуу көз карандысыздыгына жетишүү

1.1-чакан максат. Бийликтин сот бутагынын тышкы таасир этүү факторлоруна көз карандылыгын болтурбоо

1

Дүйнөлүк экономикалык форумдун Атаандаштыкка жөндөмдүүлүктүн глобалдуу индексинин рейтингинде Кыргызстандын орду (анын ичинде “соттордун көз карандысыздыгы” көрсөткүчү боюнча)

орду

126

126

126

125

122

120

2

Тышкы кысым менен байланышкан сот тутумунун ишине болгон кийлигишүүгө даттануулардын үлүшү

%

20

20

20

15

12

10

3

Бюджетти түзүү жана сот тутумунун чыгымдалуучу бөлүгүн каржылоо процессинде аткаруу бийлик бутагынын таасиринин үлүшү

%

100

100

50

25

0

0

4

Адистештирилген күзөт кызматын киргизүү (сот сакчылары)

%

0

0

60

75

80

90

5

Судьялардын, аппарат кызматкерлеринин, алардын үй-бүлө мүчөлөрүнүн жеке коопсуздугун камсыздоо (реалдуу коркунуч фактысы болгондо)

%

0

0

0

0

0

0

6

Контролдоп-өткөрүү режимин киргизүү

%

0

0

20

35

50

65

1.2-чакан максат. Бийликтин сот бутагын жетиштүү каржылоону камсыздоо

7

Сот тутумун мамлекеттик бюджеттен каржылоонун үлүшү (мамлекеттик бюджеттин чыгымдалуучу бөлүгүнүн 2.2%ы)

%

0,42

0,50

0,85

0,96

1,0

1,15

2-максат. Сот тутумунун ачык-айкындуулугуна жана отчеттуулугуна жетишүү

2.1-чакан максат. Сот тутумунун ишинин ачык-айкындуулугуна жетишүү

8

Бардык соттордо, СКда, Сот департаментинде басма сөз катчыларынын кызматтарын киргизүү

%

0

0

40

100

100

100

9

Сот тутумунун ишинин өзгөчөлүгүн жана коомчулук менен ишти эске алуу менен талап кылынган көндүмдөр боюнча окутулган басма сөз катчыларынын үлүшү

%

0

0

40

100

100

100

2.2-чакан максат. Жарандардын сот актыларына, материалдарга жана архивдерге жетүүсүн камсыздоо

10

Сот актыларын, материалдарды, архив документтерин электрондук архив менен камтуу үлүшү

%

0

0

0

0

0

0

3-максат. Соттордун натыйжалуулугуна жана жеткиликтүүлүгүнө жетишүү

3.1-чакан максат. Сот тутумун жогорку квалификациялуу жана татыктуу кадрлар менен камсыздоо

11

Кесиптик жана маданий деңгээлди жогорулатуу программасынан өткөн судьялардын үлүшү

%

0

25

50

75

100

100

12

Кесиптик жана маданий деңгээлди жогорулатуу программасынан өткөн соттордун аппарат кызматкерлеринин үлүшү

%

0

25

50

75

100

100

3.2-чакан максат. Сот адилеттигин натыйжалуу жүргүзүүгө жетишүү

13

Судьялардын жардамчыларын аттестациялоо жана окутуу

%

0

30

60

90

100

100

14

10 баллдык шкала боюнча судьялардын рейтинги (сотторго жана судьяларга баа берүү үчүн социологиялык изилдөөлөр жолу менен):

1. «Канааттандырарлык эмес»

2. «Канааттандырарлык»

3. «Жакшы»

4. «Эң жакшы»

 %

50

30

15

5

50

30

15

5

35

40

20

5

25

45

25

5

10

45

35

10

5

45

35

10

15

Судьялар тараптан атаандаштык принцибинин бузулушу (тараптардын даттануулары, жогору турган соттордун чечимдери ж.б.)

%

50

35

25

10

5

0

16

Түрдүү категориядагы иштер боюнча адистешүүнү эске алуу менен окуудан өткөн судьялардын жана соттордун аппарат кызматкерлеринин саны

%

0

35

35

35

85

85

17

Көз карандысыз соттук эксперттик мекемелердин жана эксперттердин саны

даана

0

0

0

0

0

0

3.3-чакан максат. Соттордун инфратүзүмүн белгиленген стандарттарга ылайык камсыздоо

18

Бир жылда соттордун модернизацияланган жана курулган имараттарынын саны (СД 80 кир. ичинен)

даана

0

0

2

6

12

16

19

“Бирдиктүү терезени” иштетүү үчүн зарыл кошумча штаттык бирдиктер

%

0

0

0

0

0

0

20

Сот өндүрүшү процессинин оперативдүүлүгүн жогорулатуу

%

0

35

40

55

65

80

21

Сот тутумунда бирдиктүү локалдуу компьютердик тармак менен камтуу: тутумдун ичинде жана башка мамлекеттик органдар менен маалымат алмашуу (корпоративдик почтаны киргизүү, видео-конференц-байланыш). Маалыматтык жана техникалык коопсуздук тутумун киргизүү.

%

0

0

30

50

80

100

22

Сот процесстерин аудио-видео жазуу менен камтуу

%

0

0

10

15

20

30

23

Сотторду үзгүлтүксүз электр берүү булагы менен камсыздоо

%

0

0

30

40

50

60

24

Сот өндүрүшүн жана иш кагаздарын жүргүзүүнү башкаруунун автоматташтырылган тутумунун колдонуу чөйрөсүн кеңейтүү жана модернизациялоо

%

0

0

30

40

50

60

25

Ар бир сотто IT-адистердин штаттык бирдиги киргизилди

%

0

10

30

50

80

100

26

Мамлекеттик алымды жана айып пулдарды төлөө үчүн калктан төлөмдөрдү кабыл алуу боюнча соттордун имараттарын терминалдар менен камтуу (тендердик негизде)

%

0

0

35

45

55

65

27

Сотторду зарыл сандагы транспорттук каражаттар менен камсыздоо

%

0

0

25

45

55

65

4-максат. Коом тараптан сотторго болгон ишенимге жетишүү

4.1-чакан максат. Сот арачыларынын институтун киргизүү

28

Сот арачыларынын, сот администраторлорунун жана соттордун аппарат кызматкерлеринин катышуусу менен иштерди кароо боюнча окутулган судьялардын саны

%

0

0

0

0

0

10

29

Сот арачылар институтун материалдык-техникалык база менен камсыздоо

%

0

0

0

0

0

10

4.2-чакан максат. Судьялардын ишине тышкы (көз карандысыз) жана ички баа берүү тутуму жана судьялардын жоопкерчилигинин натыйжалуу механизмин киргизүү аркылуу ишенимди жогорулатуу

30

Жарандык коомдун сотторго ишеним көрсөтүү пайызы

%

-

-

60

90

100

100

31

Судьялардын жана аппарат кызматкерлеринин арасында коррупциянын пайызы

%

-

-

25

10

5

0

32

Туруктуу видео байкоо тутуму орнотулду

%

0

10

60

90

100

100

4.3-чакан максат. Сот иштерин жана материалдарын бөлүштүрүү механизмин өркүндөтүү

33

Судьялардын ортосунда сот иштерин жана материалдарды бөлүштүрүүнүн автоматташтырылган тутумун өркүндөтүү жана бардык сотторго киргизүү

%

0

0

20

30

40

50

34

Соттордун имараттарын МКТ каражаттары, офистик тиркемелер, тексттерди даярдоо жана иштеп чыгуу программалары менен камсыздоо

%

0

0

20

30

40

50

2-тиркеме. Судьялардын санына жараша соттордун имараттарынын сунушталуучу аянттары

(КР Өкмөтүнүн 2009-жылдын 5-августундагы № 492 “Жергиликтүү соттордун кызматтык жайлары үчүн ченемдерди бекитүү жөнүндө” токтомунун негизинде эсептелди), кв.м.

Судьялар-дын саны

Жайдын аталышы

Жайлардын/ кызматкерлердин саны

Бирдигине аянты, кв.м

Жалпы аянты, кв.м

Сот жыйындарынын залдары

1

Коштоочу жайлары бар сот жыйындарынын залдары

1

65,6

65,6

2

2

131,2

3

2

131,2

4

3

196,8

5

3

196,8

7

4

262,4

9

5

328

11

6

393,6

13

7

459,2

15

8

524,8

17

9

590,4

Коштоочу жайлар

1

Кеңешме бөлмө

1

12

12

2

2

24

3

2

24

4

3

36

5

3

36

7

4

48

9

5

60

11

6

72

13

7

84

15

8

96

17

9

108

1

Күбөлөр үчүн бөлмө

1

12

12

2

2

24

3

2

24

4

3

36

5

3

36

7

4

48

9

5

60

11

6

72

13

7

84

15

8

96

17

9

108

1

Адвокаттар үчүн бөлмө

1

12

12

2

1

12

3

1

12

4

1

12

5

1

12

7

2

24

9

2

24

11

3

36

13

3

36

15

4

48

17

4

48

1

Прокурорлор үчүн бөлмө

1

12

12

2

1

12

3

1

12

4

1

12

5

1

12

7

2

24

9

2

24

11

3

36

13

3

36

15

4

48

17

4

48

1

Келгендер үчүн холл

1

16

16

2

24

24

3

28

28

4

36

36

5

52

52

7

88

88

9

96

96

11

108

108

13

136

136

15

148

148

17

184

184

Судьялар үчүн иш жайлары

1

Соттун төрагасынын кабинети

1

24

24

2

24

24

3

24

24

4

24

24

5

24

24

7

24

24

9

24

24

11

36

36

13

36

36

15

36

36

17

36

36

1

Эс алуу бөлмөсү

1

12

12

2

12

12

3

12

12

4

12

12

5

18

18

7

18

18

9

18

18

11

24

24

13

24

24

15

24

24

17

24

24

1

Соттун төрагасынын кабылдамасы

1

18

18

2

18

18

3

18

18

4

18

18

5

18

18

7

18

18

9

18

18

11

24

24

13

24

24

15

24

24

17

24

24

1

Соттун төрагасынын жардамчысынын кабинети

1

12

12

2

12

12

3

12

12

4

12

12

5

14

14

7

14

14

9

14

14

11

16

16

13

16

16

15

16

16

17

16

16

1

Судьянын кабинети

1

18

18

2

18

36

3

18

54

4

18

72

5

18

90

7

18

126

9

18

162

11

24

264

13

24

312

15

24

360

17

24

408

1

Судьялардын кабылдамасы

1

18

18

2

18

36

3

18

54

4

18

72

5

18

90

7

18

126

9

18

162

11

24

264

13

24

312

15

24

360

17

24

408

1

Уюштуруу-укуктук иштер боюнча консультанттын бөлмөсү

1

0

0

2

0

0

3

0

0

4

0

0

5

0

0

7

0

0

9

14

14

11

14

14

13

14

14

15

14

14

17

14

14

Соттун аппарат кызматкерлери үчүн иш жайлары

1

Кеңселер

1

0

0

2

1

0

0

3

1

0

0

4

2

8

64

5

2

8

80

7

2

8

112

9

2

8

144

11

2

8

176

13

2

8

208

15

2

8

240

17

2

8

272

1

Кеңселер, адвокаттар жана прокурорлор үчүн материалдар менен таанышуу бөлмөлөрү, сот сакчылары үчүн бөлмөлөр

1

0

0

2

1

0

0

3

1

0

0

4

2

8

64

5

2

8

80

7

2

8

112

9

2

15

270

11

2

15

330

13

2

18

468

15

2

18

540

17

2

18

612

1

Архив, машбюро, кодификациялоо кабинети, экспедиция үчүн жай, буюм далилдерин сактоо үчүн жай ж.б.

1

72

72

2

1

72

72

3

1

78

78

4

2

78

156

5

2

106

212

7

2

106

212

9

2

106

212

11

3

116

348

13

3

116

348

15

3

116

348

17

3

116

348

Соттолуучулар жана конвой үчүн жайлар

1

Соттолуучулар үчүн камералар, конвой үчүн жайлар жана санитардык түйүн

1

24

24

2

2

24

48

3

2

24

48

4

3

24

72

5

3

24

72

7

4

24

96

9

5

24

120

11

6

30

180

13

7

30

210

15

8

30

240

17

9

30

270

Тейлөөчү жана көмөкчү багыттагы жайлар

1

Гардеробу бар вестибюль, тамак ичүү үчүн буфет же бөлмө, психологиялык түйшүктөн жеңилдөө бөлмөсү, имаратты кайтаруу үчүн жайлар, чарба башчысы үчүн жай, оңдоо устаканалары, жабдууларды сактоо жайы, инвентардык сактоочу жайлар, айдоочулар үчүн жайлар, санитардык түйүндөр, тейлөөчү жай

1

93,4

93,4

2

93,4

93,4

3

93,4

93,4

4

126,6

126,6

5

177,6

177,6

7

204,8

204,8

9

282,8

282,8

11

313,2

313,2

13

361,2

361,2

15

404,8

404,8

17

448,8

448,8

Имараттын бардык сунушталган аянты

1

Имараттын жалпы аянты

ХХХ

421

2

578,6

3

624,6

4

1021,4

5

1220,4

7

1557,2

9

2032,8

11

2706,8

13

3168,4

15

3567,6

17

3967,2