
УТРАТИЛО СИЛУ в соответствии с постановлением Кабинета Министров КР от 1 августа 2022 года № 435
ПРАВИТЕЛЬСТВО КЫРГЫЗСКОЙ РЕСПУБЛИКИ
ПОСТАНОВЛЕНИЕ
от 6 апреля 2015 года № 196
Об условиях оплаты труда работников Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз"
(В редакции постановления Правительства КР от 30 декабря 2017 года № 849)
В целях материального стимулирования работников Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз", повышения эффективности его деятельности, связанной с обезвреживанием радиоактивных отходов, обеспечением экологической безопасности населения и окружающей среды от вредного воздействия радионуклидов, в соответствии со статьями 10 и 17 конституционного Закона Кыргызской Республики "О Правительстве Кыргызской Республики" Правительство Кыргызской Республики
ПОСТАНОВЛЯЕТ:
1. Утвердить:
- размеры должностных окладов работников Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз" согласно приложению 1;
- Положение об установлении трудового стажа работников Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз" согласно приложению 2;
- процентные надбавки к должностным окладам за выслугу лет работникам Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз" согласно приложению 3;
- предельную численность работников Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз" в количестве 48 единиц.
2. Установить, что работникам Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз" выплачиваются:
- надбавка лицам, работающим в особых условиях в размере 45 процентов от должностного оклада (в соответствии со статьями 164 и 224 Трудового кодекса Кыргызской Республики и нормативными правовыми актами Кыргызской Республики);
- надбавка лицам, непосредственно не контактирующим с изотопами, но работающим на территории Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз" и подвергающимся радиоактивным излучениям, в размере 30 процентов от должностного оклада;
- премия за выполнение договорных обязательств по дезактивации специальной одежды, средств индивидуальной защиты, захоронению радиоактивных отходов и вывозу изотопов по итогам работы за квартал в течение года в размере четырехмесячного фонда заработной платы;
- пособие на оздоровление при выходе в трудовой отпуск в размере двухмесячного фонда заработной платы.
3. Предоставить право руководителю Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз":
- устанавливать надбавку за сложность, качество и результаты труда, проявление творческой, профессиональной инициативы в размере до 50 процентов от должностного оклада;
- (абзац утратил силу в соответствии с постановлением Правительства КР от 30 декабря 2017 года № 849)
(В редакции постановления Правительства КР от 30 декабря 2017 года № 849)
4. Министерству финансов Кыргызской Республики:
- принять меры, вытекающие из настоящего постановления;
- подготовить и внести в установленном порядке законопроект о внесении изменений и дополнений в Закон Кыргызской Республики "О республиканском бюджете Кыргызской Республики на 2015 год и прогнозе 2016-2017 годы".
5. Признать утратившим силу постановление Правительства Кыргызской Республики "Об упорядочении оплаты труда работников республиканского специализированного комбината Государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз" от 3 декабря 2008 года № 667.
6. Настоящее постановление вступает в силу с 1 мая 2015 года.
7. Опубликовать настоящее постановление в официальных средствах массовой информации.
Премьер-министр | Дж.К.Оторбаев |
Приложение 1
РАЗМЕРЫ должностных окладов работников Республиканского специализированного комбината государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз"
№ п/п | Наименование должностей | Должностные оклады (сом) |
1 | Директор | 12000 |
2 | Главный бухгалтер | 8000 |
3 | Экономист-финансист | 7000 |
4 | Начальник участка пункта захоронения радиоактивных отходов | 8000 |
5 | Механик | 7000 |
6 | Бухгалтер | 6000 |
7 | Заведующий складом | 5000 |
8 | Инженер-программист | 6000 |
9 | Инженер-дозиметрист | 7000 |
10 | Дозиметрист | 5000 |
11 | Лаборант-радиометрист | 4000 |
12 | Оператор электрокотла-парообразователя | 4000 |
13 | Приемщик-сортировщик грязного белья | 4000 |
14 | Стиральщик-дезактиватор | 4000 |
15 | Дезактиватор радиоактивных отходов | 4000 |
16 | Гладильщик белья | 3800 |
17 | Электромонтер | 4000 |
18 | Слесарь-ремонтник | 4000 |
19 | Газоэлектросварщик | 4000 |
20 | Водитель спецавтомашины по перевозке изотопов | 5300 |
21 | Водитель спецавтомашины по захоронению радиоактивных отходов | 5800 |
22 | Машинист автокрана по захоронению радиоактивных отходов | 5800 |
23 | Водитель автомобиля по перевозке радиоактивно загрязненного белья | 5300 |
24 | Бригадир охранников | 3600 |
25 | Охранник пункта захоронения и спецпрачечной | 3300 |
26 | Подсобный рабочий | 3300 |
27 | Уборщик производственных помещений | 3300 |
Приложение 3
ПРОЦЕНТНЫЕ НАДБАВКИ за выслугу лет работникам Республиканского специализированного комбината Государственного предприятия "Кыргызжилкоммунсоюз"
№ п/п | Стаж работы | Размеры надбавок (в процентах) |
1 | От 1 года до 3 лет | 5 |
2 | От 3 до 5 лет | 10 |
3 | От 5 до 10 лет | 15 |
4 | От 10 до 15 лет | 20 |
5 | От 15 до 20 лет | 25 |
6 | От 20 до 25 лет | 30 |
7 | Свыше 25 лет | 40 |